Skapa ett framgångsrikt CV. Lämna inte falsk information. Lägg till ett foto i ditt CV

Om varje sökande visste att han bara hade 3 minuter på sig att "haka" arbetsgivaren, skulle CV:n sammanställas med högre kvalitet, mer ansvarsfullt och koncist. Din självpresentation ska se ut så att HR-chefen vill träffa dig och diskutera möjligheterna till fortsatt samarbete.

Vad är ett CV

Många kandidater underskattar dessa karriärlivsblad, men förgäves, eftersom arbetsgivaren, utan att se dig, kan bedöma efter din kompetens om du är lämplig för ett visst jobb. Ett CV är ett riktigt dokument, så det måste sammanställas noggrant, pedantiskt och även innehålla ett antal obligatoriska punkter. En erfaren rekryterare kommer att identifiera ett användbart dokument på 2 minuter. Hur skriver man ett CV så att man inte hamnar på listan över utomstående, utan vinner tävlingen om huvudpriset – en personlig intervju?

Regler för att skriva ett CV

Börja arbeta med dokumentet med ditt fullständiga namn, syfte, kontaktuppgifter, ålder och civilstånd. Förtydliga dina nyckelegenskaper, färdigheter, arbetserfarenhet, utbildning, prestationer. Din intuition kommer inte att berätta för dig hur du skriver ett CV korrekt - du måste följa vissa affärsregler, vars kunskap också kommer att bedömas av HR-avdelningen eller chefen för företaget.

Hur ska ett CV se ut?

Visuellt bör detta dokument se kortfattat, strikt och affärsmässigt ut. Försök att inte experimentera med teckensnitt, textfärg, bakgrund, markering (understrykningar, fetstil, kursiv stil). Volymen av självpresentation bör inte överstiga 2 sidor, helst bör rekryteraren ha ett ark på sitt skrivbord.

Vad du ska skriva om dig själv

Den visuella uppfattningen av ett dokument stimulerar ofta beslutet att kalla till intervju. Informationen måste vara korrekt strukturerad. Hur man skriver ett CV och korrekt fyller i vart och ett av blocken för att göra ett positivt intryck:

1. Efternamn, förnamn, patronym, födelsedatum- enligt ditt pass. Undvik smeknamn, förkortningar och falsk information.
2. Mål för dig – söker tjänsten "...".
3. "Kontakt" inkluderar ett aktuellt personligt telefonnummer, aktiv e-postadress och adress (om det behövs).
4. Familjestatus måste anges sakligt. Det finns 3 möjliga alternativ som måste skrivas på ditt CV: gift, singel, borgerlig vigsel.
5. Utbildning– i kronologisk eller funktionell ordning. Det är tillrådligt att inte ta hänsyn till seminarier och "cirklar" som är av liten betydelse för en given ledig tjänst, för att inte visuellt överbelasta dokumentet och inte slösa bort tiden för en rekryterare. Fokusera på huvudyrket som krävs av den lediga tjänsten.
6. erfarenhet anges i den ordning som kommer att vara av intresse för en viss arbetsgivare. Om du arbetade som redovisningschef i 3 år, varefter du fick jobb som försäljningschef, och nu har bestämt dig för att återvända till finanssektorn, så kommer viktigare erfarenheter att ligga på toppen. Hur skapar man ett CV som inte är överbelastat med "extra" företag? Arbetsgivaren är intresserad av arbetslivserfarenhet under de senaste 10 åren, maximal tjänstgöringstid i ett företag och sista anställningsort. Detta stycke bör kortfattat ange följande data: tidsintervall, organisationens namn, position.
7. Prestationer inkludera funktionell information: "utvecklad", "utbildad", "bemästrad", "hanterad (antal personer)", "sparad", "utvecklad". Så här kommer rekryteraren att bedöma din potentiella användbarhet, så det är viktigt att han snabbt kan hitta dina nyckelkompetenser i dokumentduken.

Verksamhetsområde i ett CV - vad ska man skriva

Blocket "Ytterligare information" är en del av dina färdigheter. Beskriv språkkunskaper, datorkunskaper, ytterligare kunskapsnivå inom något område, personliga egenskaper. Vad ska du skriva om dig själv i ditt CV för att sticka ut bland tusentals ansiktslösa självpresentationer? Formen av ett perfekt sammansatt dokumentformulär är aldrig fylld med information om den sökandes hobby, såvida det inte är ett komplement till hans yrkeskunskaper. Fundera på hur du presenterar dig själv korrekt och intressera arbetsgivaren för din personlighet.

Hur man skriver ett CV för en student

Omedelbart efter att du har tagit examen från universitetet är din arbetserfarenhet inte mångsidig, och en adekvat arbetsgivare förstår detta. Hur man korrekt skriver ett CV så att det är kort men meningsfullt? Studenter och akademiker utelämnar ofta blocket "Arbetserfarenhet" helt och hållet, vilket kompenserar för "gapet" med utbredd information i avsnittet "Utbildning". Kunskapen som förvärvas på konferenser, internationella seminarier och kurser är mycket viktigare för en organisation än en månads arbete som servitör på ett café. Du kan också lista dina utmärkelser och utmärkelser och ange ämnet för diplomet.

Hur fyller man i ett CV om man skriver ett sådant dokument för första gången? Det enklaste sättet är att använda en mall från jobbsöksajter, men då är det osannolikt att du kan hävda individualitet. Den smarta vägen ur situationen är att studera reglerna, ta reda på mer information om hur man skriver ett ordentligt CV och följa det. Om du förbereder en självpresentation som ska skickas till en filial av ett stort företag, och nyckelfärdigheten hos en sökande till en ledig tjänst är språkkunskaper, är det bättre att skriva ut dokumentet och utfärda det i 2 exemplar - på ryska och ett främmande språk.

Exempel på ett bra CV för ett jobb

Din checklista när du skapar ett dokument kommer att se ut så här:

• kortfattad presentation;
• rigor av design;
• brist på överdrifter i form av en ljus bakgrund, mönster, understrykning;
• tillgänglighet av alla nödvändiga block;
• kompetent, kortfattad och meningsfull presentation av materialet.

För tydlighetens skull, ett exempel på ett framgångsrikt CV:

Sidorov Petr Valerievich

Syfte med CV: ansöka om en revisorstjänst

Telefon: +7 (…) -…-..-..

Civilstånd Singel

Utbildning:

RGSU, 1992-1997

Specialitet: utländska regionala studier (specialist)

MSUPP, 2004-2009

Specialitet: redovisning, analys och revision (specialist)

UMC för revisorer och revisorer, 2015-2016.

Fortbildning – seminarium ”Ny momsbeskattning”

Erfarenhet:

• Februari 2003 – december 2016, Prosenval OJSC
• Befattning: revisor
• Augusti 1997 – januari 2003, JSC Magistral
• Befattning: regional specialist

Prestationer:

På OJSC Prosenval optimerade han skattebasen, vilket ledde till att företagets kostnader minskade med 13 %.

Ytterligare information:

Främmande språk: engelska (flytande)

Datorkunskap: trygg användare, kunskap om Office, 1C Accounting, Dolibarr

Personliga egenskaper: punktlighet, lugn, analysförmåga, matematiskt sinne.

Chef för finansavdelningen för OJSC "Prosenval"

Avdotyev Konstantin Georgievich, tel. +7 (…)…-..-..

Klar att börja arbeta 02/01/2017,

Önskad lön: från 40 000 rubel

Den senaste tiden har jag ofta fått hjälpa till med att skriva CV. Någon form av allmän önskan att förändra allt som är möjligt: ​​liv, arbete, bostadsort. Det mest lättillgängliga är att byta jobb mot ett bättre. Det första steget så att säga.

För att etablera dig som specialist behöver du som regel ett övertygande och välskrivet CV. Och vem har sagt att att skriva ett CV inte är copywriting? Vilken bra en!

Kanske den viktigaste säljande texten för din egen skull. En unik text som hjälper dig att sälja din kompetens, dina professionella egenskaper till högsta möjliga pris.

Ditt CV bör vara ett välskrivet dokument som visar din trovärdighet och professionalism i varje rad och stycke. Det finns ingen plats för en lång biografi. Ingen bryr sig om hur många gånger du har varit gift eller vilken typ av prövningar du har fått utstå.

• Den bör innehålla en kortfattad information som kommer att framhäva dig i ett gynnsamt ljus bland mängden sökande, som klassspecialist, professionell.
• Ögonblick av professionell tillväxt och prestationer som kommer att få HR-ansvariga och arbetsgivaren att uppmärksamma dig personligen: en sådan värdefull och nödvändig specialist för företaget.

Exempel på ett professionellt CV

Hur man skriver ett bra CV

• Titel eller rubrik.
• Syftet med att skriva ett CV.
• Utbildning.
• Arbetslivserfarenhet och befattning som du söker.
• Önskad betalning.
• Ytterligare information.

Nu mer detaljerat om varje punkt.

I "Rubrik" ange dina uppgifter:

1. Efternamn, förnamn, patronym - detta krävs
2. Ange ditt födelseår om du tror att denna information kommer att ge dig poäng. Priset är för personer 30-35 år. Chanserna är betydligt lägre för 45-åringar och 19-åringar. Men du kan inte gömma din sömnad i en väska. Du kommer att ange studieåren. Så här är det upp till dig att bestämma om du vill annonsera din ålder från första rad eller inte.
3. Civilstånd är inte heller nödvändigt, men önskvärt.
4. Adress, telefon, e-post, Skype. Alla de kontakter som du anser nödvändiga. Detta är en obligatorisk artikel.

Notera

Om det finns flera telefonnummer, ange först vilket telefonnummer som du kan nås med när som helst.
Den potentiella arbetsgivaren har många av er, sökande. Om du inte kommer igenom första gången, tänk på att tåget har gått och det har också den eftertraktade lediga tjänsten.

I kapitel "Mål", ange tydligt vilken tjänst du söker.

Uppmärksamhet

Som regel skrivs ett CV utifrån den lediga tjänst som arbetsgivaren för närvarande kräver. Du bör inte ange flera positioner samtidigt i ett dokument.

1. Skapa ett separat CV för varje annons.
2. Ett jobberbjudande - ett CV.

I kolumnen "Utbildning" börja med det yrke och examensbevis som ger dig grunden för att söka denna tjänst.

Vänligen ange din utbildningsinstitution, kvalifikationer och genomsnittliga poäng.
Om du deltog i avancerade kurser i ditt yrke eller gjorde praktik på ett prestigefyllt företag, se till att skriva om det.

Honours examen? Var noga med att påpeka detta faktum. Akademisk examen? Fantastiskt vacker.

På en lapp

Berätta gärna om alla dina prestationer inom det verksamhetsområde som du söker till.

Om utbildning inte motsvarar vare sig befattning eller yrke ska läroanstaltens namn, studieår, examensbevis eller utbildningsbevis anges.

Skriv dessutom om din nivå av dator- och internetkunskaper.
Lista de program du arbetar med och behärskar flytande.

Var noga med att ange din språkkunskapsnivå. Om det förstås finns sådan kunskap, och betänk att extrapoäng finns i fickan.

Du kan ange om du har körkort för bil eller om du äger själva bilen.
Av någon anledning hörs denna fråga från arbetsgivaren i ett muntligt samtal när man söker jobb väldigt ofta, även om den sökande kommit att anställas som lokalvårdare eller säljare.

Räkna ”Arbetserfarenhet och önskad tjänst” Detta är den viktigaste delen av ditt CV.

• Börja från ditt senaste jobb. I vilken organisation, hur länge, under vilka termer arbetade du. Jobbar du fortfarande där?
• Ange dina prestationer, framgångar, avancerade utbildningar, allt som kan bekräfta din kompetens och tjäna din fördel.
• Lista inte uppgifter om arbetsuppgifter, skriv inte om verklig arbetslivserfarenhet, använd termer, ange de karaktärsdrag som hjälper dig att nå framgång i den position som du söker.

Arbetsgivaren måste se dig som en person som har alla nödvändiga komplex av kunskaper, färdigheter och karaktärsdrag.

Utbildningar och kurser som inte är relevanta bör dock inte listas. Det är osannolikt att det kommer att vara användbart för en framtida chef att veta att du gått en origamikurs om han överväger din kandidatur som ekonom eller HR-chef.

Fråga önskad betalning- den mest kittliga på ett CV.

På en lapp

Om du vet ditt värde som specialist, och inte är redo att arbeta för ett mindre belopp än du själv värderar, skriv gärna just det.

Om du söker samma tjänst som du tidigare arbetat på en annan ort, och du vet hur mycket en sådan ledig tjänst betalas ut, skriv beloppet på den förväntade lönen. Observera dock att dina löneplaner och din arbetsgivares planer kanske inte är samma.

Om du känner till din nedre inkomstgräns, skriv då att du förväntar dig att få minst ett visst belopp.
Du kan utelämna denna post helt och hållet och svara på annonser som anger lönen för den lediga tjänsten.
Ett annat exempel:

Hur man undviker irriterande misstag

1. Först och främst måste CV:t skrivas korrekt, utan fel och klumpiga fraser. Korrekturläs det du har skrivit och se till att alla termer, programnamn och förkortningar för utbildningsinstitutioner är korrekt skrivna och inte innehåller irriterande stavfel, fel eller felaktigheter.
2. Ett analfabetiskt skrivet CV gör ett ogynnsamt intryck. Det "gör ont" i ögat direkt efter läsning, och saken kanske inte leder till en intervju alls. Även om de uppgifter du lämnade skulle passa dina potentiella överordnade perfekt.
3. Det är bättre att placera ditt CV på ett pappersark. Det är värre om det är två sidor och en bunt på flera sidor är helt värdelös.
   Föreställ dig en personalansvarig eller arbetsgivare som tvingas läsa flersidiga opus av varje sökande-skribent. Vanligtvis observeras bara början noggrant.
4. Denna enstaka sida måste vara formaterad på ett läsbart sätt. Både för små och stora teckensnitt är oacceptabla. Helst 12 pt.
5. Texten ska inte placeras överallt på varandra. Dela upp det i stycken med 2-3 meningar.

Lägg din själ i ditt CV, "torka" inte texten med pappersarbete. Men överdriv inte heller. Välj den gyllene medelvägen mellan ett uttalande av fakta och en lista med färdigheter, infoga en unik höjdpunkt.

Arbetsgivaren ska se dig som både en specialist och en person med fokus på karriärutveckling. En specialist från vilken företaget kommer att dra nytta av samarbete och en person som det kommer att vara bekvämt att arbeta med.

Väldigt viktigt

Att skriva ett kompetent, övertygande CV är inte en femminutersuppgift. Lägg tid på detta en gång, skapa en mall, en grund och justera den efter behov.

Det skulle vara trevligt om dokumentet innehåller ditt foto: litet, men av bra kvalitet. Detta kommer att lägga till fördelar för ett positivt beslut och ditt CV kommer inte att gå vilse i en hög med ansiktslösa och torrt officiella bidrag från konkurrenter.

Nu vet du hur du skriver ett bra CV själv. Lita inte på tjänster för att skriva CV online. Unika texter sticker alltid ut mot bakgrunden av mallar, du kommer att ha en chans att locka arbetsgivarens uppmärksamhet.

Ett CV är det första steget för att hitta ett prestigefyllt och välbetalt jobb, vilket borde leda dig till en intervju. Gör det kompetent och övertygande.

Rätt tillvägagångssätt för att hitta ett nytt jobb består av flera steg:

• Att bestämma målet. Det kan vara att söka jobb inom ett tidigare sysselsatt område eller att bemästra en helt ny nisch.
• Förbereder en självpresentation. Denna aspekt inkluderar att skriva meritförteckningar, personliga brev och förbereda sig för potentiella intervjuer.
• Använder alla möjliga sökkällor. Det bör börja med specialiserade sajter och sluta med samtal till vänner och bekanta.

Att kompetent skriva ett CV är ett av nyckelstadierna, vilket kräver tid och kunskap om vissa dokumentförberedande standarder. För att skapa ett framgångsrikt CV kan du använda färdiga prover. Sådana dokument bör vara moderna, utan onödiga klichéer och irrelevant information.

Exempel på ett välskrivet CV

Ett exempel på hur man korrekt och kompetent skriver ett CV för ett jobb presenteras med hjälp av följande tabell.

Avsnitt som kännetecknar arbetslivserfarenhet och utbildning kan utökas eller tvärtom minskas. Allt beror på vilken karriärväg du har tagit och tiden du har studerat. För en person som söker jobb för första gången bör tyngdpunkten ligga på utbildning och den kompetens som han kan erbjuda en arbetsgivare. För personer som har viss yrkeserfarenhet bakom sig är karriärprestationer högsta prioritet. Det är viktigt för rekryteraren att veta exakt vilka fördelar du medfört i ditt tidigare jobb och vad som kan förväntas av dig i framtiden.

Hur man skriver ett kompetent CV. Prov

Ett praktiskt exempel på hur man korrekt skriver ett CV för ett jobb kan övervägas med exemplet med positionen som restaurangadministratör och marknadsförare.

Solovyova Anna Vladimirovna Restaurangchef Lön: från 30 000 rubel Telefon: +70976547711 E-post: [e-postskyddad] Relationsstatus singel
erfarenhet
1. Företagsnamn	Junior Jack Pub
Arbetsperiod	08.2013-11.2014
Jobbtitel	Administratör
Yrkesansvar	— Kontroll av servitörernas arbete. — Kontroll av bartenders arbete. - hushållsinventarier varor.
Professionella prestationer	— bli av med ständiga brister i baren genom veckovis inventering och införande av ett system med böter.
2. Företagsnamn	Restaurang "Malta"
Arbetsperiod	01.2015-02.2017
Jobbtitel	Administratör
Yrkesansvar	— Möta och ta emot besökare. — ta emot beställningar. — arbete vid beställning av banketter och bordsbokningar; — beräknande av besökare; — Kontroll av personalarbetet. - Träning.
Professionella prestationer	— Förbättra service genom att utbilda personal till standarder. — Ökning av det totala antalet kunder. — Öka antalet stamkunder genom införandet av ett flexibelt rabattsystem.
Utbildning
institutionens namn		Ryska akademin för nationell ekonomi och offentlig förvaltning under Ryska federationens president
Studieperiod		2008-2013
Fakultet och specialitet		Hotell- och restaurangverksamhet
Utmärkt betyg		Diplom med utmärkelser
Intyg om avancerad utbildning, kurser eller utbildningar		Onlinekurs om restaurangbranschen från International Academy of Business.
Professionella Färdigheter		— Kunskap om servicestandarder. — Kunskap om det europeiska kökets särdrag. — 1C-program (säker användarnivå); - förmåga att utföra inventering av varor; — Teamledningsförmåga (mer än 10 personer).
ytterligare information		Främmande språk: engelska – medelnivå; Tyska - nybörjare. Arbetsschema: redo för oregelbundna arbetstider dag.
Rekommendationer		Jag kommer att tillhandahålla det på begäran.

Andreev Mikhail Marknadsförare Lön: från 50 000 rubel Telefon: +70897765121 E-post: [e-postskyddad] Civilstånd: gift, har ett barn
erfarenhet
1. Företagsnamn	Clever LLC (byggmaterial)
Arbetsperiod	06.2012-03.2017
Jobbtitel	Marknadsförare
Yrkesansvar	— Översikt över byggmaterialmarknaden. — Analys av konkurrensmiljön. — Utformning av en konkurrenskraftig prispolitik. - upprätthålla månadsrapporter.
Professionella prestationer	— Övergång till en ledig nisch av byggmaterial tack vare kvalitativ marknadsanalys (övergångsperiod - 1 år). — Ökning av försäljningsnivån med 50 %. — locka till sig nya kunder tack vare en effektiv reklampolicy.
Utbildning
institutionens namn		Moskva Polytechnic University
Studieperiod		2005-2010
Fakultet och specialitet		Ekonomi
Intyg om avancerad utbildning, kurser eller utbildningar		Utbildning av Andrey Livanov "Marknadsföring av varor och tjänster på Internet"
Professionella Färdigheter		— Analys av leverantörsmarknader och försäljningsmarknader. — Marknadsföring av varor och tjänster via Internet: webbplatsoptimering, riktad reklam, sociala nätverk.

Vilken del av ett CV anser du vara viktigast?

Omröstningsalternativen är begränsade eftersom JavaScript är inaktiverat i din webbläsare.

I den här artikeln hittar du steg-för-steg-instruktioner för att skriva ett CV, samt tips och exempel som hjälper dig att bli uppmärksammad, sticka ut från dina konkurrenter och få en konkurrenskraftig position, oavsett din specialitet.

Att skapa ett CV är inte i sig svårt, det är viktigt att komponera det på ett sådant sätt att du sticker ut tillräckligt tydligt bland dina konkurrenter, och det är värt lite ansträngning.

För det mesta ser CV:n likadana ut, självklart finns det några regler, men du måste göra ett intryck, och för detta, träna dig själv att ha en individuell handstil. När allt kommer omkring kommer 90% av dina konkurrenter att använda standardfraser som gör det arbetsgivarna är redan trötta, även du kommer med största sannolikhet att säga dem:

1. Ansvar
2. Punktlighet
3. Prestanda
4. Uthållighet
5. Kommunikationsförmåga etc.

Detta är vad som förväntas av dig om du vill sticka ut bland dina konkurrenter – du behöver haka på och intressera arbetsgivaren, då får du en fördel och blir välförtjänt belönad. Ett korrekt skrivet CV förtjänar verkligen uppmärksamhet, och om du noggrant studerar materialet på denna sida, komponerar ett korrekt och catchy CV, kommer det att läggas i en separat mapp och visas för din chef först!

Du kommer snart att lära dig kraftfulla regler att tillämpa...

Första regeln: När du skriver ett CV, föreställ dig att du måste sälja det dyraste åt dig (själv, förstås). Få arbetsgivaren att behöva dig, bevisa att du är expert på ett visst område och att detta område är exklusivt viktigt för honom. Det är viktigt att förstå att din expertis matchar den tjänst du söker.

Tro mig! Denna regel har fungerat i många år och om den görs på rätt sätt kan det räcka. Även om...detta är bara den första regeln.

Vad är huvudsyftet med ett CV?

Ett CV är ett visitkort, din personliga, professionella självkänsla, vars uppgift är att lönsamt sälja dig, eller snarare din erfarenhet, kunskap och kompetens, för att få ett förplanerat resultat. Tänk på dessa ord!

CV måste fyllas i baserat på flera regler, håll dig till dem och du kommer att lyckas för att förvärva ett yrke och därefter en karriär:

• Korthet. CV:t bör inte vara särskilt långt, i genomsnitt ägnas ungefär en minuts tid åt att läsa meritförteckningen, ofta ännu mindre. Den optimala storleken är en A4-sida.
• Specificitet. Försök att vara så tydlig som möjligt i datum, namn, adresser. Du kommer att ge intrycket av en affärsman som tar sig an uppgifter med ansvar.
• Sanning. Det finns tillfällen då du vill försköna verkligheten. Skriv inte lögner, förr eller senare kommer de att avslöjas, och du kommer att behöva straffas.
• Selektivitet. Välj information för ditt CV, inklusive exakt de aspekter som kommer att vara användbara i den position som du söker.

De tydligast markerade är de områden som folk tittar på först, d.v.s. Denna plats bör innehålla information som kommer att locka arbetsgivarens uppmärksamhet till din person. Proceduren för att skriva ett CV beskrivs nedan.

Andra regeln: Ju tydligare du kan formulera ditt syfte, desto mer uppmärksamhet och professionellt intresse kommer du att locka. En person som vet exakt vilken position han behöver och vilka färdigheter han redan har förtjänar uppmärksamhet. Det är lämpligt att även ange lönenivån.

Ordningsföljd för att skriva CV-avsnitt:

Utseendet på CV:t ska vara tilltalande för ögat och inte innehålla onödiga element på sidan! Det viktiga är närvaron av ditt foto och en tydlig struktur:

• Personlig information– Fullständigt namn, födelsedatum, bostadsort, telefon, e-post.

Ivanov Vitaly Andreevich
Födelsedatum: 1980-07-24
Bostad: Ekaterinburg, st. Bolshakova, 77–419.
Telefon: 8 ХХХ ХХХ-ХХ-ХХ (mobil), ХХХ-ХХ-ХХ (hem).
E-post: [e-postskyddad].

• Mål– Skriv nu vilken ledig tjänst du söker. Du måste veta exakt vad du vill! Dessutom är detta den viktigaste delen av ditt CV!

Mål, eller livsprestationer– lägg huvudvikten på den här delen av ditt CV, det ska vara spännande och förståeligt, så att läsaren skulle vilja träffa dig live. Denna del ska finnas överst i CV:t under personuppgifter.

• Utbildning– Ange vilken grundutbildning som gör att du kan söka denna tjänst. Ange studieår, institution och tilldelad behörighet (specialitet). Meddela även ytterligare kurser eller utbildningar, men endast om de är relaterade till den lediga tjänsten.

2002 – 2007
Ural State University uppkallad efter. A.M. Gorkij
Fakultet: Historia
Specialitet: Historiker-arkivarie
Ytterligare utbildning:
2003 Ural-Siberian Institute of Business
Integrerat marknadsföringsprogram

• erfarenhet– Lista dina senaste jobb, börja med dina senaste (nuvarande). Ange arbetsperiod, företagsnamn, verksamhetsområde, position och ansvar, samt specifika prestationer i indikatorer.

Mars 2009 – nu.
Företag: "Zapad"
Område: Partihandel med livsmedel
Befattning: Chef revisor
Ansvarsområden: Upprätthålla bokföring och skatteregister, upprätta rapporter för socialförsäkringskassan, Internal Revenue Service, arbeta i det allmänna skattesystemet.
etc

I grund och botten liknar avsnittet en arbetsbok, var uppmärksam på denna punkt så får du en fördel. Ange inte irrelevant erfarenhet som inte är relevant för den lediga tjänsten! Komponera den med vederbörlig omsorg och få utdelningen

• ytterligare information– denna punkt är inte obligatorisk, men kan påverka det slutliga beslutet. Ange färdigheter relaterade till syftet med CV - kunskaper om språk, datorer, program relaterade till yrket, etc.

PC: Word, Excel, PowerPoint, CorelDraw, PhotoShop.

Tyska - flytande, engelska - konversation.

I den huvudsakliga (mest läsbara) delen, beskriv de betydande händelser som inträffade i din yrkeskarriär, vilken kompetensnivå du har uppnått under de senaste åren och inom vilka områden du välförtjänt anses vara en expert. Skriv hur du skiljer dig från andra experter, kanske har du utmärkelser, få chefen att läsa ditt CV till slutet!!!

Hur tillfredsställer man en rekryteringschef?

Innan vi svarar på denna fråga, låt oss förstå hur en chefs jobb ser ut och vilka uppgifter han måste utföra för att välja ut kandidater

1. Skapa och publicera platsannonser.
2. Efter att ett tillräckligt antal meritförteckningar har skickats måste kandidaterna sållas bort och de bästa väljas ut för att ringa och intervjua.
3. Efter utlysningen kommer några av kandidaterna att slås ut igen, och resten kommer att behöva bjudas in till en intervju och de bästa kommer att väljas ut igen.
4. Och den sista intervjun, kanske redan övning, kommer att vara på den avdelning där medarbetaren krävs.

Var inte rädd! Du kan dra till dig uppmärksamhet om du skriver ett högkvalitativt CV. Först måste du få en intervju, och för detta måste du följa dessa steg:

• Ta att skriva ditt CV på allvar och ägna mycket tid åt det. Gör två alternativ och skicka dem tillsammans om du inte kan bestämma dig.
• Du bör ha en presentabel brevlåda, helst med ditt efternamn (använd inte post som: superman@mail, etc.)
• Försök att använda ett begripligt språk, använd inte för abstruerade eller klichéfulla fraser, ingen läser dem! Berätta en professionell historia om din karriär - det är allt du behöver.
• Dela upp ditt CV i komponentdelar och gör huvudinformationen mer framträdande, men överdriv inte samtidigt.
• Gör inte flersidiga sidor med fullständig information om dig själv; ditt CV bör vara 1 A4-sida (max 2)
• Ring om möjligt arbetsgivaren, ta reda på om CV:t har kommit och hur snart resultatet kommer att bli känt.

Tredje regeln: Var självsäker! Alla blir nervösa under intervjuer, även arbetsgivare. Du bör förkroppsliga en självsäker person och inspirera till lugn med ditt utseende, och inte känslan av att du mår dåligt. Hur uppnår man detta? Det finns ett sätt! Men du kommer att lära dig om det i nästa artikel.

Här är några icke-standardiserade CV, vilket kommer att dra till sig arbetsgivarens uppmärksamhet, men du måste tydligt förstå hur detta kommer att påverka inställningen till dig. I vissa fall är kreativitet lämplig, i andra inte.