Fpi - تشخیص روانشناختی. تست FPI پرسشنامه شخصیت چند عاملی فرایبورگ. روش تحقیق شخصیت چه چیزی را آزمون پرسشنامه شخصیت چند عاملی fpi نشان می دهد


سخنان مقدماتی. پرسشنامه شخصیت عمدتاً برای تحقیقات کاربردی و با در نظر گرفتن تجربه ساخت و استفاده از پرسشنامه های معروفی مانند 16PF، MMPI، EPI ایجاد شده است. و غیره مقیاس های پرسشنامه بر اساس نتایج تحلیل عاملی شکل می گیرد و مجموعه ای از عوامل مرتبط به هم را منعکس می کند. این پرسشنامه برای تشخیص حالات روانی و ویژگی های شخصیتی که برای فرآیند سازگاری اجتماعی و حرفه ای و تنظیم رفتار از اهمیت بالایی برخوردار است طراحی شده است.

تجهیزات. یک پرسشنامه با دستورالعمل ها و یک برگه پاسخ به مقداری متناسب با تعداد افراد مورد مطالعه به طور همزمان.

پرسشنامه FPI شامل 12 مقیاس است. فرم B فقط در نصف تعداد سوالات با فرم کامل تفاوت دارد. تعداد کل سؤالات پرسشنامه 114 سؤال است. یک سؤال (اول) به دلیل ماهیت آزمایشی در هیچ یک از مقیاس ها گنجانده نشده است. مقیاس های پرسشنامه I-IX پایه یا پایه هستند و X-XII مشتق شده و یکپارچه هستند. مقیاس های مشتق شده از سؤالات مقیاس های اصلی تشکیل شده اند و گاهی اوقات نه با اعداد، بلکه به ترتیب با حروف E، N و M تعیین می شوند.

مقیاس I ( روان رنجورخویی) سطح روان رنجوری فرد را مشخص می کند. نمرات بالا مربوط به یک سندرم عصبی برجسته از نوع آستنیک با اختلالات روان تنی قابل توجه است.

مقیاس II (پرخاشگری خود به خودی) به شما امکان می دهد آسیب روانی نوع داخلی را شناسایی و ارزیابی کنید. نمرات بالا نشان دهنده افزایش سطح آسیب روانی است که پیش شرط هایی را برای رفتار تکانشی ایجاد می کند.

مقیاس III (افسردگی) تشخیص علائم مشخصه سندرم افسردگی روانی را ممکن می سازد. نمرات بالا در مقیاس مربوط به وجود این نشانه ها در حالت عاطفی، در رفتار، در نگرش نسبت به خود و نسبت به محیط اجتماعی است.

مقیاس IV (تحریک پذیری) به شما امکان می دهد ثبات عاطفی را قضاوت کنید. نمرات بالا نشان دهنده وضعیت عاطفی ناپایدار با تمایل به واکنش عاطفی است.

مقیاس V (جامعه پذیری) هم فرصت های بالقوه و هم تظاهرات واقعی فعالیت اجتماعی را مشخص می کند. نمرات بالا نشان دهنده وجود نیاز آشکار به ارتباط و آمادگی مداوم برای ارضای این نیاز است.

مقیاس VI (تعادل) نشان دهنده مقاومت در برابر استرس است. نمرات بالا حاکی از محافظت خوب در برابر عوامل استرس زا در موقعیت های معمولی زندگی بر اساس اعتماد به نفس، خوش بینی و فعالیت است.

مقياس VII (پرخاشگري واكنشي) با هدف شناسايي وجود نشانه هاي آسيب رواني شديد است. نمرات بالا نشان دهنده سطح بالایی از آسیب روانی است که با نگرش پرخاشگرانه نسبت به محیط اجتماعی و تمایل آشکار برای تسلط مشخص می شود.

مقیاس هشتم (خجالتی) منعکس کننده تمایل به یک پاسخ استرس زا به موقعیت های عادی زندگی است که به شیوه ای غیرفعال-دفاعی رخ می دهد. نمرات بالا در مقیاس نشان دهنده وجود اضطراب، سفتی و عدم اطمینان است که منجر به مشکلات در تماس های اجتماعی می شود.

مقیاس IX (باز بودن) به شما امکان می دهد نگرش خود را نسبت به محیط اجتماعی و سطح انتقاد از خود مشخص کنید. نمرات بالا نشان دهنده تمایل به اعتماد و تعامل صریح با سایر افراد دارای سطح بالایی از انتقاد از خود است. رتبه بندی در این مقیاس

می تواند تا حدی به تجزیه و تحلیل صداقت پاسخ های آزمودنی در هنگام کار با این پرسشنامه کمک کند، که با مقیاس های دروغ پرسشنامه های دیگر مطابقت دارد.

مقیاس X (برونگرایی - درونگرایی). نمرات بالا در مقیاس مربوط به شخصیت برونگرای برجسته است، نمرات پایین مربوط به شخصیت درونگرای برجسته است.

مقیاس یازدهم (ناتوانی عاطفی). نمرات بالا نشان دهنده بی ثباتی حالت عاطفی است که در نوسانات خلقی مکرر، افزایش تحریک پذیری، تحریک پذیری و خودتنظیمی ناکافی آشکار می شود. نمرات پایین می تواند نه تنها ثبات بالای حالت عاطفی را مشخص کند، بلکه خودکنترلی خوب را نیز نشان می دهد.

مقیاس دوازدهم (مردگرایی - فمینیسم). نمرات بالا نشان دهنده دوره فعالیت ذهنی عمدتاً با توجه به نوع مرد و پایین - با توجه به نوع زن است.

رویه عملیاتی مطالعه می تواند به صورت فردی یا با گروهی از افراد انجام شود. در مورد دوم، لازم است که هر یک از آنها نه تنها یک فرم پاسخ شخصی، بلکه یک پرسشنامه جداگانه با دستورالعمل داشته باشند. آزمودنی ها باید طوری قرار بگیرند که در حین کار با یکدیگر تداخل نداشته باشند. روانشناس پژوهشی به اختصار هدف مطالعه و قوانین استفاده از پرسشنامه را بیان می کند. دستیابی به نگرش مثبت و علاقه مند آزمودنی ها نسبت به تکمیل کار مهم است. توجه آنها به غیرقابل قبول بودن رایزنی های متقابل در مورد پاسخ ها در جریان کار و هرگونه بحث بین خود جلب می شود. پس از این توضیحات، روانشناس پیشنهاد می کند دستورالعمل ها را به دقت مطالعه کند، در صورت بروز سؤالات پس از مطالعه آنها به آنها پاسخ می دهد و پیشنهاد می کند که به طور مستقل با پرسشنامه کار کنید.

پردازش نتایج اولین روش مربوط به به دست آوردن تخمین های اولیه یا "خام" است. برای اجرای آن لازم است فرم های ماتریسی کلیدهای هر مقیاس بر اساس کلید کلی پرسشنامه تهیه شود. برای انجام این کار، در برگه های پاسخ خالی یکسان با موارد مورد استفاده آزمودنی ها، "پنجره ها" در سلول های مربوط به شماره سوال و گزینه پاسخ بریده می شوند. الگوهای به دست آمده از این طریق، یک به یک، مطابق با شماره سریال مقیاس، بر روی پاسخنامه پر شده توسط دانش آموز قرار می گیرد. تعداد علامت ها (صلیب ها) که با "پنجره های" الگو منطبق است شمارش می شود. مقادیر به دست آمده در ستون ارزیابی اولیه پروتکل درس وارد می شود.

روش دوم شامل تبدیل نمرات اولیه به نمرات استاندارد در مقیاس 9 درجه ای با استفاده از جدول است. مقادیر به دست آمده از ارزیابی های استاندارد در ستون مربوطه پروتکل با اعمال یک نماد (دایره، ضربدر و غیره) در نقطه مربوط به ارزش ارزیابی استاندارد در هر مقیاس نشان داده می شود. با اتصال نقاط مشخص شده با خطوط مستقیم، تصویری گرافیکی از مشخصات شخصیت به دست می آوریم.

تجزیه و تحلیل نتایج باید با بررسی تمام برگه های پاسخ پر شده توسط آزمودنی ها شروع شود و روشن شود که چه پاسخی به سؤال اول داده شده است. اگر پاسخ منفی باشد، یعنی بی میلی آزمودنی به پاسخ صریح به سوالات مطرح شده، مطالعه باید شکست خورده تلقی شود. در صورت مثبت بودن پاسخ سوال اول، پس از پردازش نتایج تحقیق، نمایش گرافیکی مشخصات شخصیتی به دقت مورد مطالعه قرار می گیرد، تمامی نمرات بالا و پایین برجسته می شود. نمرات پایین شامل نمرات در محدوده 1-3 امتیاز، امتیازات متوسط ​​4-6 امتیاز و نمرات بالا 7-9 امتیاز است. توجه ویژه ای باید به رتبه بندی در مقیاس IX شود که برای پایایی کلی پاسخ ها مهم است.

تفسیر نتایج به‌دست‌آمده، نتیجه‌گیری‌های روان‌شناختی و توصیه‌ها باید بر اساس درک ماهیت سؤالات در هر مقیاس، ارتباط عمیق عوامل مورد مطالعه با یکدیگر و با سایر ویژگی‌های روان‌شناختی و روان‌فیزیولوژیکی و نقش آنها در رفتار انسان ارائه شود. و فعالیت

FPI فهرست شخصیت چند عاملی

(فرم B اصلاح شده)

دستورالعمل به موضوع. در صفحات بعدی تعدادی گزاره وجود دارد که هر یک از آنها به یک سؤال مربوط به شما اشاره می کند که آیا این گزاره با برخی از ویژگی های رفتار، اعمال فردی، نگرش نسبت به مردم، نگرش به زندگی و غیره مطابقت دارد یا نه. اگر فکر می‌کنید که چنین مکاتباتی وجود دارد، به «بله» پاسخ دهید، در غیر این صورت، «نه» را پاسخ دهید. پاسخ خود را در پاسخنامه ای که دارید با قرار دادن ضربدری که مطابق با شماره عبارت پرسشنامه و نوع پاسخ شما است، ثبت کنید. باید به همه سوالات پاسخ داده شود.

موفقیت مطالعه تا حد زیادی به دقت انجام کار بستگی دارد. به هیچ وجه نباید سعی کنید با پاسخ های خود تأثیر بهتری بر کسی بگذارید، زیرا هیچ پاسخی به عنوان خوب یا بد رتبه بندی نمی شود. شما نباید به مدت طولانی در مورد هر سوال فکر کنید، بلکه سعی کنید در اسرع وقت تصمیم بگیرید که کدام یک از دو پاسخ، هرچند بسیار نسبی، هنوز به حقیقت نزدیک تر به نظر می رسد. اگر برخی از سؤالات بیش از حد شخصی به نظر می رسند، نباید خجالت بکشید، زیرا مطالعه تحلیلی از هر سؤال و پاسخ ارائه نمی دهد، بلکه تنها بر اساس تعداد پاسخ های یک نوع و دیگری است. علاوه بر این، باید بدانید که نتایج مطالعات روانشناختی فردی، مانند مطالعات پزشکی، موضوع بحث گسترده ای نیست.

  1. من دستورالعمل ها را به دقت مطالعه کرده ام و آماده پاسخگویی صریح به تمام سوالات پرسشنامه هستم.
  2. عصرها ترجیح می دهم در یک شرکت سرگرم کننده (مهمان، دیسکو، کافه و غیره) تفریح ​​کنم.
  3. تمایل من برای شناختن کسی همیشه با این واقعیت مختل می شود که پیدا کردن موضوع مناسب برای گفتگو برای من دشوار است.
  4. من اغلب سردرد میگیرم
  5. گاهی در شقیقه‌هایم تپش و در گردنم تپش احساس می‌کنم.
  6. به سرعت آرامشم را از دست می دهم، اما به همان سرعت خودم را جمع و جور می کنم.
  7. این اتفاق می افتد که من به یک شوخی ناشایست می خندم.
  8. من از پرسیدن سوال پرهیز می کنم و ترجیح می دهم آنچه را که نیاز دارم به روش دیگری بیابم.
  9. ترجیح می‌دهم وارد اتاقی نشوم مگر اینکه مطمئن باشم که حضورم بی‌توجه خواهد بود.
  10. می توانم آنقدر عصبانی شوم که حاضرم هر چیزی را که به دستم می رسد بشکنم.
  11. اگر اطرافیانم به دلایلی به من توجه کنند، احساس ناخوشایندی می کنم.
  12. گاهی اوقات احساس می کنم قلبم به طور متناوب شروع به کار می کند یا شروع به تپیدن می کند به طوری که به نظر می رسد آماده است از سینه ام بپرد.
  13. فکر نمی‌کنم بتوان توهینی را بخشید.
  14. من فکر نمی کنم که بدی را با بدی باید پاسخ داد و همیشه این را دنبال می کنم.
  15. اگر نشسته بودم و ناگهان بلند می شدم، دیدم تیره می شد و سرم گیج می رفت.
  16. تقریباً هر روز به این فکر می‌کنم که اگر گرفتار شکست نبودم چقدر زندگی‌ام بهتر می‌شد.
  17. در اعمالم هرگز تصور نمی کنم که می توان به مردم کاملاً اعتماد کرد.
  18. اگر لازم باشد از منافعم دفاع کنم، می توانم به نیروی فیزیکی متوسل شوم.
  19. من به راحتی می توانم خسته کننده ترین شرکت را شاد کنم.
  20. من راحت خجالت میکشم
  21. اگر در مورد کار من یا شخص من نظر داده شود، اصلاً ناراحت نمی شوم.
  22. اغلب احساس می کنم دست ها و پاهایم بی حس یا سرد می شوند.
  23. وقتی با دیگران ارتباط برقرار می‌کنم بی‌معنی هستم.
  24. گاهی اوقات بدون هیچ دلیلی احساس افسردگی و ناراحتی می کنم.
  25. گاهی اوقات تمایلی به انجام هیچ کاری وجود ندارد.
  26. گاهی احساس می کنم نفسم تنگ می شود، انگار دارم کار خیلی سختی انجام می دهم.
  27. به نظر من در زندگیم خیلی کارها را اشتباه انجام داده ام.
  28. به نظرم می رسد که دیگران اغلب به من می خندند.
  29. من کارهایی از این قبیل را دوست دارم وقتی می توانید بدون فکر زیاد عمل کنید.
  30. من معتقدم که دلایل زیادی دارم که از سهم خود راضی نباشم.
  31. اغلب اشتها ندارم.
  32. در کودکی خوشحال می شدم اگر والدین یا معلمان کودکان دیگر را تنبیه می کردند.
  33. من معمولا قاطع هستم و سریع عمل می کنم.
  34. من همیشه حقیقت را نمی گویم.
  35. وقتی کسی سعی می کند از یک موقعیت ناخوشایند خارج شود با علاقه تماشا می کنم.
  36. من فکر می‌کنم اگر نیاز به اصرار خودتان داشته باشید، همه ابزارها خوب هستند.
  37. اتفاقی که افتاد من را زیاد آزار نمی دهد.
  38. نمی توانم چیزی را تصور کنم که ارزش اثبات با مشت داشته باشد.
  39. من از ملاقات با افرادی که به نظر من به دنبال نزاع با من هستند اجتناب نمی کنم.
  40. گاهی اوقات به نظر می رسد که من اصلاً برای هیچ چیز خوب نیستم.
  41. به نظرم می رسد که مدام تحت نوعی تنش هستم و آرام شدن برایم سخت است.
  42. من اغلب درد در گودال معده و احساسات ناخوشایند مختلف در معده ام دارم.
  43. اگر دوستم توهین شود، سعی می کنم از مجرم انتقام بگیرم.
  44. گاهی اوقات به وقت مقرر دیر می رسیدم.
  45. در زندگی من اتفاق افتاد که به دلایلی به خودم اجازه دادم حیوانی را شکنجه کنم.
  46. وقتی با یکی از آشنایان قدیمی آشنا می شوم، حاضرم از خوشحالی خود را روی گردن او بیندازم.
  47. وقتی از چیزی می ترسم، دهانم خشک می شود، دست و پایم می لرزد.
  48. غالباً آنقدر روحیه دارم که با خوشحالی چیزی نمی بینم و نمی شنوم.
  49. وقتی به رختخواب می روم، معمولاً در عرض چند دقیقه به خواب می روم.
  50. به قول خودشان مالیدن بینی دیگران در اشتباهاتشان برایم لذت بخش است.
  51. گاهی اوقات می توانم لاف بزنم.
  52. من فعالانه در سازماندهی رویدادهای عمومی شرکت می کنم.
  53. اغلب اتفاق می افتد که برای جلوگیری از ملاقات ناخواسته باید به سمت دیگری نگاه کنید.
  54. در دفاع از خودم، گاهی اوقات چیزهایی درست می کردم.
  55. من تقریبا همیشه متحرک و فعال هستم.
  56. من اغلب شک دارم که آیا طرفدارانم واقعاً به آنچه من می گویم علاقه مند هستند یا خیر.
  57. گاهی اوقات به طور ناگهانی احساس می‌کنم که عرق کرده‌ام.
  58. اگر واقعاً از دست کسی عصبانی شوم، ممکن است او را بزنم.
  59. خیلی برام مهم نیست کسی با من بد رفتار کنه.
  60. معمولا اعتراض به دوستانم برایم سخت است.
  61. من حتی با فکر شکست احتمالی نگران و نگران هستم.
  62. من همه دوستانم را دوست ندارم.
  63. افکاری دارم که باید از آنها خجالت بکشم.
  64. نمی دانم چرا، اما گاهی اوقات میل به خراب کردن چیزی وجود دارد که مورد تحسین قرار می گیرد.
  65. ترجیح می‌دهم هر کسی را مجبور کنم کاری را که نیاز دارم انجام دهد تا اینکه از او بخواهم آن کار را انجام دهد.
  66. من اغلب دست یا پایم را بی قرار حرکت می دهم.
  67. ترجیح می‌دهم یک شب رایگان را به انجام کاری که دوست دارم بگذرانم تا اینکه در یک شرکت سرگرم کننده سرگرم شوم.
  68. در شرکت رفتارم متفاوت از خانه است.
  69. گاهی بدون فکر چیزی می گویم که بهتر است در مورد آن سکوت کنم.
  70. من می ترسم حتی در یک شرکت آشنا در مرکز توجه قرار بگیرم.
  71. دوستان خوب خیلی کم دارم.
  72. گاهی اوقات دوره هایی وجود دارد که نور روشن، رنگ های روشن، سر و صدای قوی باعث ایجاد احساسات ناخوشایند دردناکی در من می شود، اگرچه می بینم که این روی افراد دیگر تأثیری ندارد.
  73. در شرکت، من اغلب تمایل به توهین یا عصبانیت کسی را دارم.
  74. گاهی فکر می کنم بهتر است به دنیا نیامده باشم، به محض اینکه تصور می کنم چقدر مشکلات مختلف را در زندگی تجربه می کنم.
  75. اگر کسی به من توهین جدی کند، آنچه را که لیاقتش را دارد به طور کامل دریافت خواهد کرد.
  76. اگر آنها مرا عصبانی کنند، کلمات را خرد نمی کنم.
  77. دوست دارم سوالی بپرسم یا جوری به آن پاسخ بدهم که مخاطب گیج شود.
  78. گاهی اوقات کاری را که باید فورا انجام شود به تعویق می اندازم.
  79. من از گفتن جوک یا داستان های خنده دار خوشم نمی آید.
  80. مشکلات و نگرانی های روزمره اغلب مرا از تعادل خارج می کند.
  81. من نمی دانم هنگام ملاقات با فردی که در شرکتی بود که رفتار ناخوشایندی داشتم چه کار کنم.
  82. متأسفانه من یکی از افرادی هستم که حتی به چیزهای کوچک زندگی هم واکنش خشونت آمیزی نشان می دهم.
  83. وقتی در مقابل یک مخاطب زیاد صحبت می کنم احساس خجالت می کنم.
  84. خلق و خوی من اغلب تغییر می کند.
  85. من زودتر از بسیاری از افراد اطرافم خسته می شوم.
  86. اگر از چیزی بسیار هیجان زده یا تحریک شده باشم، آن را با تمام بدنم احساس می کنم.
  87. من از افکار ناخوشایندی که به طور مزاحم در سرم می خزند آزارم می دهد.
  88. متأسفانه نه خانواده ام و نه حلقه دوستانم مرا درک نمی کنند.
  89. اگر امروز کمتر از حد معمول بخوابم، فردا احساس آرامش نخواهم کرد.
  90. سعی می کنم طوری رفتار کنم که دیگران از ایجاد ناراحتی من بترسند.
  91. من به آینده ام اطمینان دارم.
  92. گاهی من دلیل بد خلقی یکی از اطرافیانم بودم.
  93. بدم نمیاد به دیگران بخندم
  94. من از آن دسته افرادی هستم که «کلمات را کوتاه نمی‌کنم».
  95. من متعلق به افرادی هستم که همه چیز را ساده می‌بینند.
  96. در نوجوانی به موضوعات تابو علاقه مند شدم.
  97. گاهی به دلایلی به عزیزانم صدمه می زنم.
  98. من اغلب به دلیل لجبازی با دیگران درگیری دارم.
  99. من اغلب از کارهایم پشیمان می شوم.
  100. من اغلب غافل هستم.
  101. به خاطر نمی آورم که از شکست های فردی که نمی توانم تحمل کنم ناراحت شده باشم.
  102. من اغلب خیلی زود از دست دیگران عصبانی می شوم.
  103. گاهی اوقات، به طور غیرمنتظره برای خودم، شروع به صحبت با اطمینان در مورد چیزهایی می کنم که واقعاً در مورد آنها اطلاعات کمی دارم.
  104. غالباً آنقدر روحیه دارم که به هر دلیلی حاضرم منفجر شوم.
  105. من اغلب احساس بی حالی و خستگی می کنم.
  106. من عاشق صحبت با مردم هستم و همیشه آماده صحبت با آشناها و غریبه ها هستم.
  107. متأسفانه، من اغلب برای قضاوت در مورد دیگران خیلی سریع عمل می کنم.
  108. صبح ها معمولاً با روحیه خوب از خواب بیدار می شوم و اغلب شروع به سوت زدن یا زمزمه کردن می کنم.
  109. من حتی پس از فکر کردن زیاد در حل مسائل مهم اطمینان ندارم.
  110. معلوم می شود که در یک بحث من به دلایلی سعی می کنم بلندتر از حریفم صحبت کنم
  111. ناامیدی ها هیچ احساس قوی و پایداری در من ایجاد نمی کنند.
  112. این اتفاق می افتد که من ناگهان شروع به جویدن لب هایم یا جویدن ناخن هایم می کنم.
  113. وقتی تنها هستم بیشتر احساس خوشبختی می کنم.
  114. گاهی آنقدر حوصله ات سر می رود که می خواهی همه با هم دعوا کنند. لطفا بررسی کنید که به همه سوالات پاسخ داده شده است.

پاسخنامه

نام و نام خانوادگی________________________________________________

تاریخ __________________________________________________

_____


عدد ترازو

نام مقیاس و تعداد سوالات

پاسخ با شماره سوال

روان رنجوری 17

4, 5, 12, 15,22,26,31, 41,42,57,66,72,85,86, 89,105

پرخاشگری خود به خود 13

32, 35, 45, 50,64,73,77, 93,97,98, 103, 112, 114

افسردگی 14

16,24,27,28, 30,40,48, 56,61,74,84,87,88, 100

تحریک پذیری 11

6, 10,58,69,76,80,82, 102, 104,107, 110

جامعه پذیری 15

2, 19,46,52,55,94, 106

3, 8,23,53, 67,71,79.113

موضع 10

14,21,29.37,38,59,91, 95, 108, 111

پرخاشگری واکنشی 10

13, 17, 18,36,39,43,65, 75,90, 98

کمرویی 10

9, 11,20,47,60,70,81, 83,109

باز بودن 13

7,25,34,44,51,54,62, 63,68.78,92,96, 101

برونگرایی – درونگرایی ۱۲

2,29,46,51,55,76,93, 95, 106, 110

بی ثباتی عاطفی 14

24, 25, 40, 48, 80, 83, 84, 85,87,88, 102, 112, 113

مردانگی- فمینیسم 15

18,29,33,50,52,58,59, 65,91, 104

پروتکل کلاس

نام و نام خانوادگی________________________________________

________

تاریخ _________________________________________________ سن

مشخصات شخصیتی

عدد ترازو

ارزیابی اولیه

ارزیابی استاندارد، امتیاز

تبدیل تخمین های اولیه به برآوردهای استاندارد

ارزیابی اولیه

مقیاس های درجه بندی استاندارد

پرسشنامه شخصیت فرایبورگ(انگلیسی) پرسشنامه شخصیت فرایبورگ – FPI)شروع به توسعه در سال 1963 توسط گروهی از محققان، که شامل I. Farenberg، X. Zarg، R. G. Gampel بودند. اولین نسخه FPI در سال 1970 منتشر شد (دومین و سومین نسخه در سال های 1973 و 1978). در اروپای غربی این تست بیشتر مورد استفاده قرار می گیرد.

FPI یک تست شخصیت چند عاملی مناسب برای تشخیص برخی از ویژگی های شخصیتی مهم است. این برای یک جمعیت عادی به منظور تجزیه و تحلیل ویژگی های شخصیتی مناسب است و در عمل بالینی برای تشخیص فردی استفاده می شود. این یک ابزار قابل اعتماد برای اهداف تحقیقاتی عملی و علمی است.

FPI بر اساس یک نظریه جداگانه شخصیت ساخته نشده است، بلکه بر اساس دیدگاه های روانشناختی آنگلوساکسون است که در نتیجه تمرین استفاده از پرسشنامه های شخصیت (مانند 16PF، MMPI، EPI) ایجاد شده است. در شکل نهایی خود، از نو فرموله شده است و می توان آن را یک تکنیک اصلی در نظر گرفت. این پرسشنامه مقرون به صرفه است و مقادیر نسبتاً زیادی اطلاعات کمی در مورد عوامل مهم شخصیت ارائه می دهد. ویژگی های اصلی FPI به شرح زیر است:

  • این پرسشنامه برای طیف وسیعی از موضوعات در نظر گرفته شده است.
  • برای سوژه های کم هوش (آنهایی که در چندک پایین تر هستند) مناسب نیست.
  • اشکال موازی وجود دارد که برای روش هایی از این نوع ضروری است.
  • یک نسخه کوتاه شده وجود دارد.
  • سازش بین تحلیل همگنی آیتم و تحلیل عاملی است.
  • ارائه انفرادی و گروهی آزمون امکان پذیر است.
  • زمان تکمیل بستگی به فرم پرسشنامه دارد و از 20 تا 50 دقیقه متغیر است.
  • ارزیابی با استفاده از الگوها انجام می شود. نتیجه فردی اولیه به دست آمده به یک شاخص مشتق شده ترجمه می شود.
  • نمایش عوامل فردی را می توان به وضوح در فرم ارزیابی به تصویر کشید.

مطالعه نیاز به پرسشنامه با دستورالعمل و فرم پاسخ دارد.

ساختار FPI از پرسشنامه های شخصیتی سنتی پیروی می کند. این شامل سؤالات و اظهاراتی در مورد الگوهای رفتاری، حالات، جهت گیری، مهارت ها و مشکلات جسمانی است که آزمودنی می تواند به آنها «موافق» یا «مخالف» پاسخ دهد. این پرسشنامه در چهار نسخه قابل استفاده است:

I. فرم جی(عمومی). با داشتن 212 سوال، بیشترین زمان را می گیرد، اما مزیت آن این است که سوالات بیشتر در یک عامل مورد هدف قرار می گیرد. این فرم در شرایط زمان نامحدود و با علاقه کافی از طرف آزمودنی به استثنای انتخاب پاسخ های تصادفی استفاده می شود.

  • 2-3. تشکیل می دهد آو که در(جایگزین)، هر کدام شامل 114 سوال، عبارت است و برای تست مکرر و ارائه گروهی آزمون مناسب است.
  • 4. شکل دادن به(به اختصار). شامل 76 سوال مختصر بودن مزیت اصلی آن است.

همه نسخه ها با یکدیگر همبستگی بالایی دارند و در نتیجه اعتبار استقلال آنها را تأیید می کنند.

پرسشنامه شخصیت چند عاملی FPI (فرم اصلاح شده) که در )

این پرسشنامه دارای 12 مقیاس می باشد. تعداد کل سوالات 114 سوال می باشد. یک سوال (اول) به دلیل ماهیت تستی در هیچ یک از مقیاس ها لحاظ نمی شود. مقیاس های I-IX پایه یا پایه هستند و مقیاس های X-XII مشتق و یکپارچه هستند. مقیاس های مشتق شده از سؤالات مقیاس های اصلی تشکیل شده اند و گاهی اوقات نه با اعداد، بلکه با حروف مشخص می شوند: E، Nو مبه ترتیب.

مقیاس I (نورتیکیسم)سطح روان رنجوری فرد را مشخص می کند. نمرات بالا در این مقیاس مربوط به یک سندرم عصبی برجسته از نوع آستنیک با اختلالات روان تنی قابل توجه است. با استفاده از اصطلاحات روانشناسی، این نوع را می توان عصبی، دردناک، ناتوان از خروج از موقعیت، توجه به احساسات خود توصیف کرد. افراد با نمرات پایین در عامل "روان رنجوری" با آرامش، آسودگی، بلوغ عاطفی، عینی بودن در ارزیابی خود و دیگران و ثبات در برنامه ها و دلبستگی ها مشخص می شوند.

مقیاس II (پرخاشگری خود به خودی)به شما این امکان را می دهد که آسیب روانی از نوع درونی را شناسایی و ارزیابی کنید. نمرات بالا در این مقیاس نشان‌دهنده افزایش سطح روان‌پریشی است که پیش‌شرط‌هایی را برای رفتار تکانشی ایجاد می‌کند. این نوع به عنوان پرخاشگر، تکانشی، خود به خود و نزاع شناخته می شود. نمرات پایین در مقیاس نشان دهنده افزایش همذات پنداری با الزامات اجتماعی، انطباق، انطباق، خویشتن داری، رفتار محتاطانه، حتی محدود شدن دامنه علایق و تضعیف انگیزه ها است.

مقیاس III (افسردگی)تشخیص علائم مشخصه سندرم افسردگی روانی را امکان پذیر می کند. نمرات بالا در این مقیاس با وجود این نشانه ها در حالت عاطفی، رفتار، نگرش نسبت به خود و محیط اجتماعی مطابقت دارد. این نوع را می توان ناراحت، ترسو، ناامن، غمگین، با عذاب درونی ذاتی توصیف کرد. نمرات پایین در این مقیاس نشان دهنده نشاط، انرژی و سرمایه گذاری طبیعی است.

مقیاس IV (تحریک پذیری، تحریک پذیری)به ما اجازه می دهد تا ثبات عاطفی را قضاوت کنیم. نمرات بالا در این مقیاس نشان دهنده وضعیت هیجانی ناپایدار با تمایل به واکنش عاطفی است. این نوع به عنوان نامتحمل، تکانشگر، تحریک پذیر، متشنج، خود به خود، دقیق مشخص می شود. افراد با ارزش پایین عامل "تحریک پذیری" با ویژگی هایی مانند احساس مسئولیت، وظیفه شناسی و اصول اخلاقی محکم مشخص می شوند.

مقیاس V (جامعه پذیری)هم فرصت های بالقوه و هم مظاهر واقعی فعالیت اجتماعی را مشخص می کند. نمرات بالا در این مقیاس نشان دهنده وجود نیاز آشکار به ارتباط و آمادگی مداوم برای ارضای این نیاز است. این تیپ به عنوان پرحرف، دوستانه، اجتماعی، فعال و مبتکر شناخته می شود. برای افرادی که ارزش پایینی از این عامل دارند، ویژگی هایی مانند مسطح بودن، بی حالی عاطفه، عدم وجود احساسات پر جنب و جوش، پر جنب و جوش، سردی و رسمی بودن روابط بین فردی بارز است.

مقیاس VI (تعادل)نشان دهنده مقاومت در برابر استرس است. نمرات بالا در این مقیاس حاکی از محافظت خوب در برابر تأثیر عوامل استرس زا در موقعیت های عادی زندگی بر اساس اعتماد به نفس، خوش بینی و فعالیت است. این تیپ به خوبی تنظیم شده، پایدار، پایدار، آرام، قابل اعتماد و فعال است. نمرات پایین در عامل "تعادل" نشان دهنده وضعیت ناسازگاری، اضطراب، از دست دادن کنترل بر انگیزه ها و بی نظمی شدید رفتار است.

مقیاس VII (پرخاشگری واکنشی)هدف آن شناسایی وجود نشانه‌های آسیب روانی نوع فوق شدید است. نمرات بالا در این مقیاس نشان دهنده سطح بالایی از آسیب روانی است که با نگرش پرخاشگرانه نسبت به محیط اجتماعی و تمایل آشکار برای تسلط مشخص می شود.

این نوع را می توان به عنوان واکنشی پرخاشگر، دفاع از عقیده خود، خود محور، مستبد، بی اعتماد، مسلط توصیف کرد. نمرات پایین در مقیاس "پرخاشگری خود به خودی" نشان دهنده افزایش همذات پنداری با هنجارهای اجتماعی، انطباق، تبعیت، فروتنی، وابستگی و احتمالاً طیف محدودی از علایق است.

مقیاس هشتم (خجالتی)منعکس کننده تمایل به یک پاسخ استرس زا به موقعیت های معمولی زندگی است که بر اساس نوع دفاع غیرعامل پیش می رود. نمرات بالا در مقیاس نشان دهنده وجود اضطراب، سفتی و عدم اطمینان است که منجر به مشکلات در تماس های اجتماعی می شود. این نوع با محدودیت، کاهش توانایی برقراری ارتباط، عدم اطمینان، سردرگمی، کمرویی و بی قراری مشخص می شود. برعکس، افرادی که در عامل کمرویی نمره پایینی دارند، شجاع، قاطع، مستعد خطر هستند و در مواجهه با چیزها و شرایط ناآشنا گیج نمی شوند.

مقیاس IX (باز بودن)به ما اجازه می دهد تا نگرش به محیط اجتماعی و سطح انتقاد از خود را مشخص کنیم. نمرات بالا نشان دهنده تمایل به اعتماد و تعامل صریح با سایر افراد دارای سطح بالایی از انتقاد از خود است. این نوع به عنوان خود انتقادی، باز، قادر به اعتراف به کاستی ها و اشتباهات خود شناخته می شود.

رتبه‌بندی‌ها در این مقیاس می‌توانند تا حدودی به تجزیه و تحلیل صداقت پاسخ‌های آزمودنی هنگام کار با پرسش‌نامه کمک کنند، که با مقیاس‌های دروغ آزمون‌های دیگر مطابقت دارد.

مقیاس X (E) (برون گرایی - درون گرایی).نمرات بالا در این مقیاس برای افرادی با برون گرایی مشخص، فعال، جاه طلب، تلاش برای رهبری، که در برقراری ارتباط با مشکلی مواجه نمی شوند و با میل و میل نقش های رهبری در روابط با دیگران را بر عهده می گیرند، معمول است. نمرات پایین در این مقیاس نشان دهنده درونگرایی بارز است: مشکلات در تماس ها، انزوا، غیر اجتماعی بودن، تمایل به فعالیت هایی که با ارتباطات گسترده مرتبط نیستند.

این عامل با پنج مقیاس آزمون، در درجه اول با مقیاس V (جامعه پذیری) و مقیاس II (پرخاشگری خود به خودی) مرتبط است.

مقیاس XI (N) (ناتوانی عاطفی).نمرات بالا نشان دهنده بی ثباتی حالت عاطفی است که در نوسانات خلقی مکرر، افزایش تحریک پذیری، تحریک پذیری و خودتنظیمی ناکافی آشکار می شود. نمرات پایین می تواند نه تنها ثبات بالای حالت عاطفی را مشخص کند، بلکه خودکنترلی خوب را نیز نشان می دهد. به طور کلی، عامل "بی ثباتی عاطفی - ثبات" مشخص کننده ثبات عاطفی یا برعکس، بی ثباتی، نوسانات خلقی، تحریک پذیری، تنش، افسردگی، غم و اندوه یا خوش بینی و غیره است.

این عامل با چهار مقیاس، عمدتاً با مقیاس III (افسردگی) و مقیاس IV (تحریک پذیری) همراه است.

مقیاس XII(M) (مردانگی / زنانگی).نمرات بالا در این مقیاس نشان می دهد که فعالیت ذهنی عمدتاً مردانه است، در حالی که نمرات پایین نشان می دهد که فعالیت ذهنی عمدتاً زنانه است. عامل "مردانگی - زنانگی" فعالیت، سطح ابراز وجود، عزت نفس و تدبیر را مشخص می کند. با هفت مقیاس، عمدتاً مقیاس I (نورتیکیسم) و مقیاس هشتم (صداقت) همراه است.

طراحی روش با تفکر و آزمایش گام به گام شاخص های روان سنجی متمایز می شود. احتمال زیاد گزینه های محدود وجود دارد (به استثنای سه کار). داده های مربوط به همگنی آیتم ها و پایداری آزمون در طول زمان مثبت است (مقیاس IX کمترین ثبات را دارد). درجات بالایی از همبستگی بین فرم ها وجود دارد آو که در.نتایج مثبت با مقایسه آزمون با سایر روش های شخصیت (پرسشنامه آیزنک، MPI، پرسشنامه Cattell 16PF و غیره) نشان داده شد.

مطالعه می تواند به صورت فردی یا با گروهی از افراد انجام شود. در مورد دوم، لازم است که هر یک از آنها نه تنها یک فرم پاسخ شخصی، بلکه یک پرسشنامه جداگانه با دستورالعمل داشته باشد. آزمودنی ها باید طوری قرار بگیرند که در حین کار با یکدیگر تداخل نداشته باشند. روانشناس به طور خلاصه هدف مطالعه و قوانین کار با پرسشنامه را بیان می کند، در حالی که دستیابی به نگرش مثبت و علاقه مند آزمودنی ها نسبت به تکمیل کار مهم است. محقق توجه آنها را به غیر قابل قبول بودن مشاوره های متقابل در مورد پاسخ ها در طول فرآیند کار و هرگونه بحث بین خود جلب می کند. پس از توضیحات، روانشناس پیشنهاد می کند دستورالعمل ها را به دقت مطالعه کند، در صورت بروز به سؤالات پاسخ می دهد و پیشنهاد می کند که با پرسشنامه به کار مستقل بروید.

نتایج پردازش

اولین روش شامل بدست آوردن تخمین اولیه یا خام است. برای اجرای آن لازم است فرم های ماتریسی کلیدهای هر مقیاس بر اساس کلید کلی پرسشنامه تهیه شود. برای انجام این کار، در برگه های پاسخ خالی یکسان با موارد مورد استفاده آزمودنی ها، "پنجره ها" در سلول های مربوط به شماره سوال و گزینه پاسخ بریده می شوند. الگوهای به دست آمده از این طریق، یکی پس از دیگری، مطابق با شماره سریال ترازو، بر روی برگه پاسخنامه پر شده توسط آزمون شونده قرار می گیرند. بعد، تعداد علامت‌ها (صلیب‌ها) که با "پنجره‌های" الگو منطبق است شمارش می‌شود. مقادیر به دست آمده در ستون ارزیابی اولیه پروتکل مطالعه وارد می شود.

پروتکل مطالعه

نام و نام خانوادگی

سن تاریخ

مشخصات شخصیتی

عدد ترازو

ارزیابی اولیه

ارزیابی استاندارد، امتیاز

روش دوم شامل تبدیل ارزیابی های اولیه به ارزیابی های استاندارد در مقیاس نه نقطه ای با استفاده از جدول است. 4.1. نمرات استاندارد حاصل در ستون مربوطه پروتکل با اعمال یک نماد (دایره، ضربدر و غیره) در نقطه مربوط به مقدار امتیاز استاندارد در هر مقیاس نشان داده می شود. با اتصال نقاط تعیین شده با خطوط مستقیم، تصویری گرافیکی از مشخصات شخصیت به دست می آوریم.

تجزیه و تحلیل نتایج باید با بررسی تمام برگه های پاسخ پر شده توسط شرکت کنندگان در آزمون آغاز شود و روشن شود که چه پاسخی به سؤال اول داده شده است. اگر پاسخ منفی باشد، یعنی بی میلی آزمودنی به پاسخ صریح به سوالات مطرح شده، مطالعه باید شکست خورده تلقی شود. در صورت مثبت بودن پاسخ سوال اول، پس از پردازش نتایج تحقیق، نمایش گرافیکی نیمرخ شخصیتی به دقت مورد مطالعه قرار گرفته و تمامی نمرات بالا و پایین برجسته می شود. نمرات پایین شامل امتیازات 1-3، امتیازات متوسط ​​4-6 امتیاز و نمرات بالا 7-9 امتیاز است. توجه ویژه ای باید به رتبه بندی در مقیاس IX شود، که برای ویژگی های کلی پایایی پاسخ ها مهم نیست.

جدول 4.1

تبدیل ارزیابی های اولیه به ارزیابی های استاندارد در مقیاس نه درجه ای

ارزیابی اولیه

مقیاس های درجه بندی استاندارد

تفسیر نتایج به‌دست‌آمده، نتیجه‌گیری‌های روان‌شناختی و توصیه‌ها باید بر اساس درک ماهیت سؤالات در هر مقیاس، ارتباط عمیق عوامل مورد مطالعه با یکدیگر و با سایر ویژگی‌های روان‌شناختی و روان‌شناختی، نقش آنها در رفتار انسان ارائه شود. و فعالیت

دستورالعمل برای آزمون های آزمایشی

در صفحات بعدی تعدادی گزاره وجود دارد که هر یک از آنها به یک سؤال مربوط به شما اشاره می کند که آیا این گزاره با برخی از ویژگی های رفتار، اعمال فردی، نگرش نسبت به مردم، نگرش به زندگی و غیره مطابقت دارد یا نه. اگر فکر می کنید که چنین مکاتباتی وجود دارد، پاسخ "بله" و در غیر این صورت، "خیر". پاسخ خود را در پاسخنامه ای که دارید با قرار دادن ضربدری که مطابق با شماره عبارت پرسشنامه و نوع پاسخ شما است، ثبت کنید. باید به همه سوالات پاسخ داده شود. موفقیت مطالعه تا حد زیادی به دقت انجام کار بستگی دارد. تحت هیچ شرایطی سعی نکنید با پاسخ های خود تأثیر بهتری بر کسی بگذارید، زیرا هیچ پاسخی به عنوان "خوب" یا "بد" رتبه بندی نمی شود. لازم نیست به مدت طولانی به هر سوال فکر کنید. برعکس، سعی کنید در سریع ترین زمان ممکن تصمیم بگیرید که کدام یک از این دو پاسخ، هرچند بسیار نسبی، اما همچنان به حقیقت نزدیک تر به نظر می رسد. اگر برخی از سؤالات برای شما خیلی شخصی به نظر می رسند، نباید خجالت بکشید، زیرا مطالعه تجزیه و تحلیلی از هر سؤال و پاسخ ارائه نمی دهد، بلکه فقط بر اساس تعداد پاسخ های یک نوع و دیگری است. علاوه بر این، باید توجه داشته باشید که نتایج مطالعات روانشناختی فردی، مانند مطالعات پزشکی، موضوع بحث گسترده ای نیست. کار موفق برای شما!

مواد تست

  • 1. من دستورالعمل ها را به دقت مطالعه کرده ام و آماده پاسخگویی صریح به تمام سوالات پرسشنامه هستم.
  • 2. عصرها ترجیح می دهم در یک شرکت تفریحی (مهمان، دیسکو، کافه و ...) خوش بگذرانم.
  • 3. تمایل من برای شناختن کسی همیشه با این واقعیت که پیدا کردن موضوع مناسب برای گفتگو برایم دشوار است، مانع می شود.
  • 4. اغلب سردرد دارم.
  • 5. گاهی در شقیقه هایم تپش و در گردنم نبض احساس می کنم.
  • 6. من به سرعت عصبانی می شوم، اما به همان سرعت خودم را جمع و جور می کنم.
  • 7. این اتفاق می افتد که به یک شوخی ناشایست می خندم.
  • 8. از پرسیدن سوال در مورد هر چیزی پرهیز می کنم و ترجیح می دهم آنچه را که نیاز دارم را از راه دیگری بیابم.
  • 9. ترجیح می دهم وارد اتاقی نشوم مگر اینکه مطمئن باشم که ظاهرم مورد توجه قرار نمی گیرد.
  • 10. من می توانم آنقدر عصبانی شوم که آماده بشوم هر چیزی که به دستم می رسد را بشکنم.
  • 11. اگر اطرافیانم به دلایلی شروع به توجه به من کنند، احساس ناخوشایندی می کنم.
  • 12. گاهی اوقات احساس می کنم قلبم به طور متناوب شروع به کار می کند یا شروع به تپیدن می کند به طوری که به نظر می رسد آماده پریدن از سینه ام است.
  • 13. فکر نمی کنم بتوان یک توهین را بخشید.
  • 14. من معتقد نیستم که بدی را باید با بدی پاسخ داد و همیشه این را دنبال می کنم.
  • 15. اگر نشسته بودم و ناگهان بایستم، دیدم تاریک می شود و سرم گیج می رود.
  • 16. تقریباً هر روز به این فکر می‌کنم که اگر شکست‌ها درگیر من نبودند، چقدر زندگی بهتر می‌شد.
  • 17. در اعمالم هرگز تصور نمی کنم که می توان به افراد کاملاً اعتماد کرد.
  • 18. در صورت نیاز به دفاع از منافع خود می توانم به نیروی فیزیکی متوسل شوم.
  • 19. من به راحتی می توانم خسته کننده ترین شرکت را شاد کنم.
  • 20. من به راحتی خجالت می کشم.
  • 21. اگر در مورد کار من یا شخص من نظر داده شود، اصلاً ناراحت نمی شوم.
  • 22. اغلب احساس می کنم دست ها و پاهایم بی حس یا سرد می شوند.
  • 23. هنگام برقراری ارتباط با افراد دیگر ممکن است بی دست و پا باشم.
  • 24. گاهی اوقات بدون هیچ دلیل مشخصی احساس افسردگی و ناراحتی می کنم.
  • 25. گاهی اوقات تمایلی به انجام هیچ کاری ندارم.
  • 26. گاهی اوقات احساس می کنم نفسم تنگ می شود، انگار که کار بسیار سختی انجام می دهم.
  • 27. به نظرم می رسد که خیلی کارها را در زندگی ام درست انجام داده ام.
  • 28. به نظرم می رسد که دیگران اغلب به من می خندند.
  • 29. من عاشق چنین کارهایی هستم که بتوانید بدون فکر زیاد عمل کنید.
  • 30. من معتقدم که دلایل زیادی دارم که از سرنوشتم راضی نباشم.
  • 31. اغلب اشتها ندارم.
  • 32. در کودکی، اگر والدین یا معلمان کودکان دیگر را تنبیه می کردند، خوشحال می شدم.
  • 33. من معمولا قاطع هستم و سریع عمل می کنم.
  • 34. من همیشه حقیقت را نمی گویم.
  • 35. وقتی کسی سعی می کند از یک موقعیت ناخوشایند خارج شود با علاقه تماشا می کنم.
  • 36. من معتقدم که اگر نیاز به پافشاری خودتان داشته باشید، همه ابزارها خوب هستند.
  • 37. آنچه گذشت من را زیاد آزار نمی دهد.
  • 38. نمی توانم چیزی را تصور کنم که ارزش اثبات با مشت های شما را داشته باشد.
  • 39. من از ملاقات با افرادی که به نظر من به دنبال نزاع با من هستند اجتناب نمی کنم.
  • 40. گاهی اوقات به نظرم می رسد که اصلاً برای هیچ چیز خوب نیستم.
  • 41. به نظرم می رسد که دائماً تحت نوعی تنش هستم و آرام شدن برایم سخت است.
  • 42. من اغلب در گودال شکمم درد دارم و در شکمم احساسات ناخوشایند مختلفی دارم.
  • 43. اگر دوستم توهین شود، سعی می کنم از متخلف انتقام بگیرم.
  • 44. گاهی به وقت مقرر دیر می آمدم.
  • 45. در زندگی من اتفاق افتاد که به دلایلی به خودم اجازه دادم یک حیوان را کتک بزنم.
  • 46. ​​وقتی با یکی از آشنایان قدیمی آشنا می شوم، حاضرم از خوشحالی خود را به گردن او بیندازم.
  • 47. وقتی از چیزی می ترسم، دهانم خشک می شود، دست و پایم می لرزد.
  • 48. من اغلب چنان حال و هوای من می شود که با خوشحالی چیزی نمی بینم و نمی شنوم.
  • 49. وقتی به رختخواب می روم، معمولاً در عرض چند دقیقه به خواب می روم.
  • 50. به قول خودشان از مالیدن بینی دیگران به اشتباهاتشان لذت می برم.
  • 51. گاهی اوقات می توانم لاف بزنم.
  • 52. من به طور فعال در سازماندهی رویدادهای اجتماعی شرکت دارم.
  • 53. اغلب اتفاق می افتد که برای جلوگیری از ملاقات ناخواسته باید به سمت دیگری نگاه کنم.
  • 54. در دفاع از خود، گاهی اوقات چیزهایی را ساختم.
  • 55. من تقریبا همیشه متحرک و فعال هستم.
  • 56. من اغلب شک دارم که آیا طرفین من واقعاً به آنچه می گویم علاقه مند هستند یا خیر.
  • 57. گاهی اوقات ناگهان احساس می‌کنم که در عرق هستم.
  • 58. اگر با کسی خیلی عصبانی شوم ممکن است او را بزنم.
  • 59. برای من خیلی مهم نیست که کسی با من بد رفتار کند.
  • 60. معمولا اعتراض به دوستانم برایم سخت است.
  • 61. من حتی با فکر شکست احتمالی نگران و نگران هستم.
  • 62. من همه دوستانم را دوست ندارم.
  • 63. افکاری دارم که باید از آنها خجالت بکشم.
  • 64. نمی دانم چرا، اما گاهی اوقات تمایل دارم چیزی را خراب کنم که همه آن را تحسین می کنند.
  • 65. من ترجیح می دهم هر شخصی را مجبور به انجام کاری کنم تا اینکه از او بخواهم آن کار را انجام دهد.
  • 66. اغلب دست یا پایم را بیقرار حرکت می دهم.
  • 67. ترجیح می دهم یک شب رایگان را به انجام کاری که دوست دارم بگذرانم تا اینکه در یک شرکت سرگرم کننده سرگرم شوم.
  • 68. در یک شرکت رفتار من متفاوت از خانه است.
  • 69. گاهی بدون فکر چیزی می گویم که بهتر است در مورد آن سکوت کنم.
  • 70. من از تبدیل شدن به مرکز توجه حتی در یک شرکت آشنا می ترسم.
  • 71. من دوستان خوب خیلی کمی دارم.
  • 72. گاهی اوقات دوره هایی وجود دارد که نور روشن، رنگ های روشن، سر و صدای قوی باعث ایجاد احساسات ناخوشایند دردناک در من می شود، اگرچه می بینم که این روی افراد دیگر تأثیر نمی گذارد.
  • 73. در شرکت، اغلب میل به توهین یا عصبانی کردن کسی دارم.
  • 74. گاهی فکر می کنم که بهتر است به دنیا نیامده باشم، به محض اینکه تصور می کنم چقدر مشکلات مختلف ممکن است در زندگی تجربه کنم.
  • 75. اگر کسی به من توهین جدی کند، حق خود را به طور کامل خواهد گرفت.
  • 76. اگر کلمات مرا عصبانی کنند، حرف‌ها را خرد نمی‌کنم.
  • 77. دوست دارم جوری سوال بپرسم یا جواب بدم که طرف مقابل گیج بشه.
  • 78. کاری را که باید فورا انجام می شد به تعویق می انداختم.
  • 79. من دوست ندارم جوک یا داستان های خنده دار بگویم.
  • 80. مشکلات و نگرانی های روزمره اغلب مرا از تعادل خارج می کنند.
  • 81. من نمی دانم هنگام ملاقات با فردی که در شرکتی بود که در آن رفتار ناهنجار داشتم چه کار کنم.
  • 82. متأسفانه من یکی از افرادی هستم که حتی به چیزهای کوچک زندگی نیز واکنش خشونت آمیزی نشان می دهم.
  • 83. هنگام صحبت در مقابل مخاطبان زیاد احساس خجالت می کنم.
  • 84. خلق و خوی من اغلب تغییر می کند.
  • 85. من زودتر از بسیاری از افراد اطرافم خسته می شوم.
  • 86. اگر از چیزی بسیار هیجان زده یا تحریک شده باشم، آن را با تمام بدنم احساس می کنم.
  • 87. افکار ناخوشایندی که به طور مزاحم در سرم می خزند آزارم می دهد.
  • 88. متأسفانه نه خانواده ام و نه حلقه دوستانم مرا درک نمی کنند.
  • 89. اگر امروز کمتر از حد معمول بخوابم، فردا احساس آرامش نمی کنم.
  • 90. سعی می کنم طوری رفتار کنم که دیگران از ایجاد ناراحتی من بترسند.
  • 91. من به آینده خود اطمینان دارم.
  • 92. گاهی من دلیل بد خلقی یکی از اطرافیانم بودم.
  • 93. من از خندیدن به دیگران بدم نمی آید.
  • 94. من از آن دسته افرادی هستم که "کلمات را خرد نمی کنند."
  • 95. من به افرادی تعلق دارم که همه چیز را خیلی ساده می گیرند.
  • 96. در نوجوانی به موضوعات تابو علاقه نشان دادم.
  • 97. گاهی به دلایلی به عزیزانم صدمه می زنم.
  • 98. من اغلب با دیگران به دلیل لجبازی آنها درگیری دارم.
  • 99. اغلب از کارهایم پشیمان می شوم.
  • 100. من اغلب غافل هستم.
  • 101. به خاطر نمی آورم که از شکست های فردی که نمی توانم تحمل کنم ناراحت شده باشم.
  • 102. من اغلب خیلی سریع از دیگران عصبانی می شوم.
  • 103. گاهی اوقات، به طور غیرمنتظره برای خودم، شروع به صحبت با اطمینان در مورد چیزهایی می کنم که در واقع اطلاعات کمی در مورد آنها دارم.
  • 104. من اغلب در چنین روحیه ای هستم که به هر دلیلی آماده انفجار هستم.
  • 105. اغلب احساس تنبلی و خستگی می کنم.
  • 106. من عاشق صحبت با مردم هستم و همیشه آماده صحبت با آشنا و غریبه هستم.
  • 107. متأسفانه، من اغلب دیگران را خیلی سریع قضاوت می کنم.
  • 108. صبح ها معمولاً با روحیه خوب از خواب بیدار می شوم و اغلب شروع به سوت زدن یا زمزمه کردن می کنم.
  • 109. من در حل مسائل مهم حتی پس از تفکر زیاد احساس اطمینان نمی کنم.
  • 110. معلوم می شود که در یک بحث من به دلایلی سعی می کنم بلندتر از حریفم صحبت کنم.
  • 111. ناامیدی ها هیچ احساس قوی و پایداری برای من ایجاد نمی کنند.
  • 112. این اتفاق می افتد که من ناگهان شروع به جویدن لب یا ناخن جویدن می کنم.
  • 113. وقتی تنها هستم بیشتر احساس خوشبختی می کنم.
  • 114. گاهی چنان کسالتی بر من غلبه می کند که می خواهم همه با هم دعوا کنند.

کلید

تعداد سوالات

پاسخ ها (با شماره سوالات)

نام

روان رنجوری

4, 5, 12, 15, 22, 26, 31, 41, 42, 57, 66, 72, 85, 86, 89, 105

پرخاشگری خود به خود

32, 35, 45, 50, 64, 73, 77, 93, 97, 98, 103, 112, 114

افسردگی

16, 24, 27, 28, 30, 40, 48, 56, 61, 74, 84, 87, 88, 100

تحریک پذیری

6, 10, 58, 69, 76, 80, 82, 102, 104, 107, 110

جامعه پذیری

2, 19, 46, 52, 55, 94, 106

3, 8, 23, 53, 67, 71, 79, 113

تعادل

14, 21, 29, 37, 38, 59, 91, 95, 108, 111

پرخاشگری واکنشی

13, 17, 18, 36, 39, 43, 65, 75, 90, 98

خجالتی بودن

9, 11, 20, 47, 60, 70, 81, 83, 109

باز بودن

7, 25, 34, 44, 51, 54, 62, 63, 68, 78, 92, 96, 101

برون گرایی - درون گرایی

2, 29, 46, 51, 55, 76, 93, 95, 106, 110

بی ثباتی عاطفی

24, 25, 40, 48, 80, 83, 84, 5, 87, 88, 102, 112, 113

مردانگی / زنانگی

18, 29, 33, 50, 52, 58, 59, 65, 91, 104

16, 20, 31, 47, 84

  • تفاوت آن با نسخه کامل در داشتن سوالات کمتر است.

شرح.پرسشنامه شخصیت چندعاملی فرایبورگ FPI برای تشخیص حالت ها و ویژگی های شخصیتی که برای فرآیند سازگاری اجتماعی و تنظیم رفتار اهمیت بالایی دارند، طراحی شده است. روش FPI با در نظر گرفتن تجربه ساخت و استفاده از پرسشنامه های معروفی مانند Quettel's 16PF، MMPI (SMIL)، Eysenck's EPI و غیره ایجاد شده است.

آزمون FPI برای تشخیص روانشناسی، راهنمایی شغلی، مشاوره روانشناسی، معاینه و غیره استفاده می شود.

پرسشنامه FPI شامل 12 مقیاس تشخیص روان رنجوری، پرخاشگری خود به خود، افسردگی، تحریک پذیری، جامعه پذیری، متانت، پرخاشگری واکنشی، کمرویی، گشودگی، برون گرایی- درون گرایی، بی ثباتی عاطفی، مردانگی- زنانگی است.

تعداد کل سوالات پرسشنامه 114 (فرم ب) می باشد. پرسشنامه FPI برای اهداف کاربردی استفاده می شود و باید توسط متخصص تفسیر شود.

تست FPI پرسشنامه شخصیت چند عاملی فرایبورگ. روش تحقیق شخصیت:

دستورالعمل ها.

مجموعه‌ای از اظهارات به شما پیشنهاد می‌شود که هر یک از آنها به سؤالی مرتبط با شما اشاره می‌کند که آیا این بیانیه با برخی از ویژگی‌های رفتار، اعمال فردی، نگرش نسبت به مردم، نگرش به زندگی و غیره مطابقت دارد یا نه. اگر فکر می کنید که چنین مکاتباتی وجود دارد، پاسخ "بله" و در غیر این صورت، "خیر". با قرار دادن ضربدر یا هر علامت دیگری در کادر مربوط به شماره بیانیه پرسشنامه و نوع پاسخ خود، پاسخ خود را در پاسخنامه ای که دارید، یادداشت کنید. باید به همه سوالات پاسخ داده شود.

موفقیت مطالعه تا حد زیادی به دقت انجام کار بستگی دارد. هیچ فایده ای ندارد که سعی کنید با پاسخ های خود تأثیر بهتری بر کسی بگذارید، زیرا هیچ پاسخی به عنوان خوب یا بد رتبه بندی نمی شود. به هر سوالی فکر نکنید، اما سعی کنید در اسرع وقت تصمیم بگیرید که کدام یک از این دو پاسخ، هرچند بسیار نسبی، هنوز به حقیقت نزدیک تر به نظر می رسد. اگر برخی از سؤالات بیش از حد شخصی به نظر می رسند، نباید خجالت بکشید، زیرا مطالعه تحلیلی از هر سؤال و پاسخ ارائه نمی دهد، بلکه تنها بر اساس تعداد پاسخ های یک نوع و دیگری است. علاوه بر این، باید بدانید که نتایج مطالعات روانشناختی فردی، مانند مطالعات پزشکی، موضوع بحث گسترده ای نیست.

مواد محرک.

  1. من دستورالعمل ها را به دقت مطالعه کرده ام و آماده پاسخگویی صریح به تمام سوالات پرسشنامه هستم.
  2. عصرها ترجیح می دهم در یک شرکت سرگرم کننده (مهمان، دیسکو، کافه و غیره) تفریح ​​کنم.
  3. تمایل من برای شناختن کسی همیشه با این واقعیت مختل می شود که پیدا کردن موضوع مناسب برای گفتگو برای من دشوار است.
  4. من اغلب سردرد میگیرم
  5. گاهی در شقیقه‌هایم تپش و در گردنم تپش احساس می‌کنم.
  6. به سرعت آرامشم را از دست می دهم، اما به همان سرعت خودم را جمع و جور می کنم.
  7. این اتفاق می افتد که من به یک شوخی ناشایست می خندم.
  8. من از پرسیدن سوال پرهیز می کنم و ترجیح می دهم آنچه را که نیاز دارم به روش دیگری بیابم.
  9. ترجیح می‌دهم وارد اتاقی نشوم مگر اینکه مطمئن باشم که حضورم بی‌توجه خواهد بود.
  10. می توانم آنقدر عصبانی شوم که حاضرم هر چیزی را که به دستم می رسد بشکنم.
  11. اگر اطرافیانم به دلایلی به من توجه کنند، احساس ناخوشایندی می کنم.
  12. گاهی اوقات احساس می کنم قلبم به طور متناوب شروع به کار می کند یا شروع به تپیدن می کند به طوری که به نظر می رسد آماده است از سینه ام بپرد.
  13. فکر نمی‌کنم بتوان توهینی را بخشید.
  14. من فکر نمی کنم که بدی را با بدی باید پاسخ داد و همیشه این را دنبال می کنم.
  15. اگر نشسته بودم و ناگهان بلند می شدم، دیدم تیره می شد و سرم گیج می رفت.
  16. تقریباً هر روز به این فکر می‌کنم که اگر گرفتار شکست نبودم چقدر زندگی‌ام بهتر می‌شد.
  17. در اعمالم هرگز تصور نمی کنم که می توان به مردم کاملاً اعتماد کرد.
  18. اگر لازم باشد از منافعم دفاع کنم، می توانم به نیروی فیزیکی متوسل شوم.
  19. من به راحتی می توانم خسته کننده ترین شرکت را شاد کنم.
  20. من راحت خجالت میکشم
  21. اگر در مورد کار من یا شخص من نظر داده شود، اصلاً ناراحت نمی شوم.
  22. اغلب احساس می کنم دست ها و پاهایم بی حس یا سرد می شوند.
  23. وقتی با دیگران ارتباط برقرار می‌کنم بی‌معنی هستم.
  24. گاهی اوقات بدون هیچ دلیلی احساس افسردگی و ناراحتی می کنم.
  25. گاهی اوقات تمایلی به انجام هیچ کاری وجود ندارد.
  26. گاهی احساس می کنم نفسم تنگ می شود، انگار دارم کار خیلی سختی انجام می دهم.
  27. به نظر من در زندگیم خیلی کارها را اشتباه انجام داده ام.
  28. به نظرم می رسد که دیگران اغلب به من می خندند.
  29. من کارهایی از این قبیل را دوست دارم وقتی می توانید بدون فکر زیاد عمل کنید.
  30. من معتقدم که دلایل زیادی دارم که از سهم خود راضی نباشم.
  31. اغلب اشتها ندارم.
  32. در کودکی خوشحال می شدم اگر والدین یا معلمان کودکان دیگر را تنبیه می کردند.
  33. من معمولا قاطع هستم و سریع عمل می کنم.
  34. من همیشه حقیقت را نمی گویم.
  35. وقتی کسی سعی می کند از یک موقعیت ناخوشایند خارج شود با علاقه تماشا می کنم.
  36. من فکر می‌کنم اگر نیاز به اصرار خودتان داشته باشید، همه ابزارها خوب هستند.
  37. اتفاقی که افتاد من را زیاد آزار نمی دهد.
  38. نمی توانم چیزی را تصور کنم که ارزش اثبات با مشت داشته باشد.
  39. من از ملاقات با افرادی که به نظر من به دنبال نزاع با من هستند اجتناب نمی کنم.
  40. گاهی اوقات به نظر می رسد که من اصلاً برای هیچ چیز خوب نیستم.
  41. به نظرم می رسد که مدام تحت نوعی تنش هستم و آرام شدن برایم سخت است.
  42. من اغلب درد در گودال معده و احساسات ناخوشایند مختلف در معده ام دارم.
  43. اگر دوستم توهین شود، سعی می کنم از مجرم انتقام بگیرم.
  44. گاهی اوقات به وقت مقرر دیر می رسیدم.
  45. در زندگی من اتفاق افتاد که به دلایلی به خودم اجازه دادم حیوانی را شکنجه کنم.
  46. وقتی با یکی از آشنایان قدیمی آشنا می شوم، حاضرم از خوشحالی خود را روی گردن او بیندازم.
  47. وقتی از چیزی می ترسم، دهانم خشک می شود، دست و پایم می لرزد.
  48. غالباً آنقدر روحیه دارم که با خوشحالی چیزی نمی بینم و نمی شنوم.
  49. وقتی به رختخواب می روم، معمولاً در عرض چند دقیقه به خواب می روم.
  50. به قول خودشان مالیدن بینی دیگران در اشتباهاتشان برایم لذت بخش است.
  51. گاهی اوقات می توانم لاف بزنم.
  52. من فعالانه در سازماندهی رویدادهای عمومی شرکت می کنم.
  53. اغلب اتفاق می افتد که برای جلوگیری از ملاقات ناخواسته باید به سمت دیگری نگاه کنید.
  54. در دفاع از خودم، گاهی اوقات چیزهایی درست می کردم.
  55. من تقریبا همیشه متحرک و فعال هستم.
  56. من اغلب شک دارم که آیا طرفدارانم واقعاً به آنچه من می گویم علاقه مند هستند یا خیر.
  57. گاهی اوقات به طور ناگهانی احساس می‌کنم که عرق کرده‌ام.
  58. اگر واقعاً از دست کسی عصبانی شوم، ممکن است او را بزنم.
  59. خیلی برام مهم نیست کسی با من بد رفتار کنه.
  60. معمولا اعتراض به دوستانم برایم سخت است.
  61. من حتی با فکر شکست احتمالی نگران و نگران هستم.
  62. من همه دوستانم را دوست ندارم.
  63. افکاری دارم که باید از آنها خجالت بکشم.
  64. نمی دانم چرا، اما گاهی اوقات میل به خراب کردن چیزی وجود دارد که مورد تحسین قرار می گیرد.
  65. ترجیح می‌دهم هر کسی را مجبور کنم کاری را که نیاز دارم انجام دهد تا اینکه از او بخواهم آن کار را انجام دهد.
  66. من اغلب دست یا پایم را بی قرار حرکت می دهم.
  67. ترجیح می‌دهم یک شب رایگان را به انجام کاری که دوست دارم بگذرانم تا اینکه در یک شرکت سرگرم کننده سرگرم شوم.
  68. در شرکت رفتارم متفاوت از خانه است.
  69. گاهی بدون فکر چیزی می گویم که بهتر است در مورد آن سکوت کنم.
  70. من می ترسم حتی در یک شرکت آشنا در مرکز توجه قرار بگیرم.
  71. دوستان خوب خیلی کم دارم.
  72. گاهی اوقات دوره هایی وجود دارد که نور روشن، رنگ های روشن، سر و صدای قوی باعث ایجاد احساسات ناخوشایند دردناکی در من می شود، اگرچه می بینم که این روی افراد دیگر تأثیری ندارد.
  73. در شرکت، من اغلب تمایل به توهین یا عصبانیت کسی را دارم.
  74. گاهی فکر می کنم بهتر است به دنیا نیامده باشم، به محض اینکه تصور می کنم چقدر مشکلات مختلف را در زندگی تجربه می کنم.
  75. اگر کسی به من توهین جدی کند، آنچه را که لیاقتش را دارد به طور کامل دریافت خواهد کرد.
  76. اگر آنها مرا عصبانی کنند، کلمات را خرد نمی کنم.
  77. دوست دارم سوالی بپرسم یا جوری به آن پاسخ بدهم که مخاطب گیج شود.
  78. گاهی اوقات کاری را که باید فورا انجام شود به تعویق می اندازم.
  79. من از گفتن جوک یا داستان های خنده دار خوشم نمی آید.
  80. مشکلات و نگرانی های روزمره اغلب مرا از تعادل خارج می کند.
  81. من نمی دانم هنگام ملاقات با فردی که در شرکتی بود که رفتار ناخوشایندی داشتم چه کار کنم.
  82. متأسفانه من یکی از افرادی هستم که حتی به چیزهای کوچک زندگی هم واکنش خشونت آمیزی نشان می دهم.
  83. وقتی در مقابل یک مخاطب زیاد صحبت می کنم احساس خجالت می کنم.
  84. خلق و خوی من اغلب تغییر می کند.
  85. من زودتر از بسیاری از افراد اطرافم خسته می شوم.
  86. اگر از چیزی بسیار هیجان زده یا تحریک شده باشم، آن را با تمام بدنم احساس می کنم.
  87. من از افکار ناخوشایندی که به طور مزاحم در سرم می خزند آزارم می دهد.
  88. متأسفانه نه خانواده ام و نه حلقه دوستانم مرا درک نمی کنند.
  89. اگر امروز کمتر از حد معمول بخوابم، فردا احساس آرامش نخواهم کرد.
  90. سعی می کنم طوری رفتار کنم که دیگران از ایجاد ناراحتی من بترسند.
  91. من به آینده ام اطمینان دارم.
  92. گاهی من دلیل بد خلقی یکی از اطرافیانم بودم.
  93. بدم نمیاد به دیگران بخندم
  94. من از آن دسته افرادی هستم که «کلمات را کوتاه نمی‌کنم».
  95. من متعلق به افرادی هستم که همه چیز را ساده می‌بینند.
  96. در نوجوانی به موضوعات تابو علاقه مند شدم.
  97. گاهی به دلایلی به عزیزانم صدمه می زنم.
  98. من اغلب به دلیل لجبازی با دیگران درگیری دارم.
  99. من اغلب از کارهایم پشیمان می شوم.
  100. من اغلب غافل هستم.
  101. به خاطر نمی آورم که از شکست های فردی که نمی توانم تحمل کنم ناراحت شده باشم.
  102. من اغلب خیلی زود از دست دیگران عصبانی می شوم.
  103. گاهی اوقات، به طور غیرمنتظره برای خودم، شروع به صحبت با اطمینان در مورد چیزهایی می کنم که واقعاً در مورد آنها اطلاعات کمی دارم.
  104. غالباً آنقدر روحیه دارم که به هر دلیلی حاضرم منفجر شوم.
  105. من اغلب احساس بی حالی و خستگی می کنم.
  106. من عاشق صحبت با مردم هستم و همیشه آماده صحبت با آشناها و غریبه ها هستم.
  107. متأسفانه، من اغلب برای قضاوت در مورد دیگران خیلی سریع عمل می کنم.
  108. صبح ها معمولاً با روحیه خوب از خواب بیدار می شوم و اغلب شروع به سوت زدن یا زمزمه کردن می کنم.
  109. من حتی پس از فکر کردن زیاد در حل مسائل مهم اطمینان ندارم.
  110. معلوم می شود که در یک بحث من به دلایلی سعی می کنم بلندتر از حریفم صحبت کنم
  111. ناامیدی ها هیچ احساس قوی و پایداری در من ایجاد نمی کنند.
  112. این اتفاق می افتد که من ناگهان شروع به جویدن لب هایم یا جویدن ناخن هایم می کنم.
  113. وقتی تنها هستم بیشتر احساس خوشبختی می کنم.
  114. گاهی آنقدر حوصله ات سر می رود که می خواهی همه با هم دعوا کنند.

لطفا بررسی کنید که به همه سوالات پاسخ داده شده است.

پاسخنامه آزمون FPI.

نام کامل (یا کد)________________________________________________

تاریخ _________________________________________________ سن

پردازش و تجزیه و تحلیل نتایج آزمون FPI.

سوال اول چون ماهیت تستی دارد در هیچ یک از مقیاس ها گنجانده نشده است. مقیاس های پرسشنامه I-IX پایه یا پایه هستند و X-XII مشتق شده و یکپارچه هستند. مقیاس های مشتق شده از سؤالات مقیاس های اصلی تشکیل شده اند و گاهی اوقات نه با اعداد، بلکه به ترتیب با حروف E، N و M تعیین می شوند.

تجزیه و تحلیل نتایج باید با بررسی تمام برگه های پاسخ آغاز شود و روشن شود که چه پاسخی به سؤال اول داده شده است. اگر پاسخ منفی باشد، یعنی بی میلی آزمون شونده به پاسخ صریح به سؤالات پرسیده شده، مطالعه باید شکست خورده در نظر گرفته شود. در صورت مثبت بودن پاسخ سوال اول، پس از پردازش نتایج تحقیق، نمایش گرافیکی مشخصات شخصیتی به دقت مورد مطالعه قرار می گیرد، تمامی نمرات بالا و پایین برجسته می شود. نمرات پایین شامل نمرات در محدوده 1-3 امتیاز، امتیازات متوسط ​​4-6 امتیاز و نمرات بالا 7-9 امتیاز است. توجه ویژه ای باید به رتبه بندی در مقیاس IX شود که برای پایایی کلی پاسخ ها مهم است.

پردازش نتایج اولین روش مربوط به بدست آوردن تخمین های اولیه یا "خام" است. برای اجرای آن لازم است فرم های ماتریسی کلیدهای هر مقیاس بر اساس کلید کلی پرسشنامه تهیه شود. برای انجام این کار، در برگه های پاسخ خالی یکسان با موارد مورد استفاده آزمودنی ها، "پنجره ها" در سلول های مربوط به شماره سوال و گزینه پاسخ بریده می شوند. الگوهای به دست آمده از این طریق، یک به یک، مطابق با شماره سریال مقیاس، بر روی پاسخنامه پر شده توسط دانش آموز قرار می گیرد. تعداد علامت ها (صلیب ها) که با "پنجره های" الگو منطبق است شمارش می شود. مقادیر به دست آمده در ستون ارزیابی اولیه پروتکل وارد می شود.

مشخصات شخصیتی

عدد ترازو

ارزیابی اولیه

ارزیابی استاندارد، امتیاز

روش دوم شامل تبدیل نمرات اولیه به نمرات استاندارد در مقیاس 9 درجه ای با استفاده از جدول است. مقادیر به دست آمده از ارزیابی های استاندارد در ستون مربوطه پروتکل با اعمال یک نماد (دایره، ضربدر و غیره) در نقطه مربوط به ارزش ارزیابی استاندارد در هر مقیاس نشان داده می شود. با اتصال نقاط مشخص شده با خطوط مستقیم به دست می آید نمایش گرافیکی مشخصات یک شخص

تفسیر نتایج به‌دست‌آمده، نتیجه‌گیری‌های روان‌شناختی و توصیه‌ها باید بر اساس درک ماهیت سؤالات در هر مقیاس، ارتباط عمیق عوامل مورد مطالعه با یکدیگر و با سایر ویژگی‌های روان‌شناختی و روان‌فیزیولوژیکی و نقش آنها در رفتار انسان ارائه شود. و فعالیت

کلید آزمون FPI، تبدیل نمرات به دیوار.

کلید.

عدد ترازو

نام مقیاس و تعداد سوالات

پاسخ با شماره سوال

روان رنجوری 17

4, 5, 12, 15,22,26,31, 41,42,57,66,72,85,86, 89,105

پرخاشگری خود به خود 13

32, 35, 45, 50,64,73,77, 93,97,98, 103, 112, 114

افسردگی 14

16,24,27,28, 30,40,48, 56,61,74,84,87,88, 100

تحریک پذیری 11

6, 10,58,69,76,80,82, 102, 104,107, 110

جامعه پذیری 15

2, 19,46,52,55,94, 106

3, 8,23,53, 67,71,79.113

موضع 10

14,21,29.37,38,59,91, 95, 108, 111

پرخاشگری واکنشی 10

13, 17, 18,36,39,43,65, 75,90, 98

کمرویی 10

9, 11,20,47,60,70,81, 83,109

باز بودن 13

7,25,34,44,51,54,62, 63,68.78,92,96, 101

برونگرایی – درونگرایی ۱۲

2,29,46,51,55,76,93, 95, 106, 110

بی ثباتی عاطفی 14

24, 25, 40, 48, 80, 83, 84, 85,87,88, 102, 112, 113

مردانگی- فمینیسم 15

18,29,33,50,52,58,59, 65,91, 104

تبدیل تخمین های اولیه به برآوردهای استاندارد

ارزیابی اولیه

مقیاس های درجه بندی استاندارد

تفسیر و تفسیر آزمون FPI

توضیح مختصر در مورد ترازو.

مقیاس I ( روان رنجورخویی) سطح روان رنجوری فرد را مشخص می کند. نمرات بالا مربوط به یک سندرم عصبی برجسته از نوع آستنیک با اختلالات روان تنی است.

مقیاس II (پرخاشگری خود به خودی) به شما امکان می دهد آسیب روانی نوع داخلی را شناسایی و ارزیابی کنید. نمرات بالا نشان دهنده افزایش سطح آسیب روانی است که پیش شرط هایی را برای رفتار تکانشی ایجاد می کند.

مقیاس III (افسردگی) تشخیص علائم مشخصه سندرم افسردگی روانی را ممکن می سازد. نمرات بالا در مقیاس مربوط به وجود این نشانه ها در حالت عاطفی، در رفتار، در نگرش نسبت به خود و نسبت به محیط اجتماعی است.

مقیاس IV (تحریک پذیری) به شما امکان می دهد ثبات عاطفی را قضاوت کنید. نمرات بالا نشان دهنده وضعیت عاطفی ناپایدار با تمایل به واکنش عاطفی است.

مقیاس V (جامعه پذیری) هم فرصت های بالقوه و هم تظاهرات واقعی فعالیت اجتماعی را مشخص می کند. نمرات بالا نشان دهنده وجود نیاز آشکار به ارتباط و آمادگی مداوم برای ارضای این نیاز است.

مقیاس VI (تعادل) نشان دهنده مقاومت در برابر استرس است. نمرات بالا حاکی از محافظت خوب در برابر عوامل استرس زا در موقعیت های معمولی زندگی بر اساس اعتماد به نفس، خوش بینی و فعالیت است.

مقياس VII (پرخاشگري واكنشي) با هدف شناسايي وجود نشانه هاي آسيب رواني شديد است. نمرات بالا نشان دهنده سطح بالایی از آسیب روانی است که با نگرش پرخاشگرانه نسبت به محیط اجتماعی و تمایل آشکار برای تسلط مشخص می شود.

مقیاس هشتم (خجالتی) منعکس کننده تمایل به یک پاسخ استرس زا به موقعیت های عادی زندگی است که به شیوه ای غیرفعال-دفاعی رخ می دهد. نمرات بالا در مقیاس نشان دهنده وجود اضطراب، سفتی و عدم اطمینان است که منجر به مشکلات در تماس های اجتماعی می شود.

مقیاس IX (باز بودن) به شما امکان می دهد نگرش خود را نسبت به محیط اجتماعی و سطح انتقاد از خود مشخص کنید. نمرات بالا نشان دهنده تمایل به اعتماد و تعامل صریح با سایر افراد دارای سطح بالایی از انتقاد از خود است. رتبه‌بندی‌های این مقیاس می‌تواند تا حدی به تجزیه و تحلیل صداقت پاسخ‌های آزمودنی در هنگام کار با این پرسش‌نامه کمک کند، که با مقیاس‌های دروغ پرسش‌نامه‌های دیگر مطابقت دارد.

مقیاس X (برونگرایی - درونگرایی). نمرات بالا در مقیاس مربوط به شخصیت برونگرای برجسته است، نمرات پایین مربوط به شخصیت درونگرای برجسته است.

مقیاس یازدهم (ناتوانی عاطفی). نمرات بالا نشان دهنده بی ثباتی حالت عاطفی است که در نوسانات خلقی مکرر، افزایش تحریک پذیری، تحریک پذیری و خودتنظیمی ناکافی آشکار می شود. نمرات پایین می تواند نه تنها ثبات بالای حالت عاطفی را مشخص کند، بلکه خودکنترلی خوب را نیز نشان می دهد.

مقیاس دوازدهم (مردگرایی - فمینیسم). نمرات بالا نشان دهنده دوره فعالیت ذهنی عمدتاً با توجه به نوع مرد و پایین - با توجه به نوع زن است.

تفسیر نتایج به دست آمده.

ترازو شماره 1. روان رنجوری.

شایع ترین ویژگی های افراد مبتلا به نمرات بالادر مقیاس "روان رنجوری" اضطراب بالا، تحریک پذیری همراه با خستگی سریع است. این ویژگی ها آنها را شبیه به افراد دارای نوع ضعیف سیستم عصبی می کند.

در مورد مقادیر بالای عامل "عصبی بودن"، مانند نوع حساس سیستم عصبی، ویژگی اصلی کاهش آستانه تحریک پذیری، افزایش حساسیت است. در نتیجه، محرک‌های بی‌اهمیت و بی‌تفاوت به‌راحتی باعث ایجاد طغیان‌های تحریک و هیجان می‌شوند.

به طور معمول، عملکردهایی که با افزایش تحریک پذیری مشخص می شوند، با افزایش خستگی و خستگی مشخص می شوند. بنابراین، افزایش تحریک پذیری افراد با مقادیر بالای عامل "نورتیکیسم" و همچنین افراد با نوع ضعیف سیستم عصبی، با افزایش خستگی همراه است که خود را در خاموش شدن سریع طغیان هیجان نشان می دهد.

برای افراد با نمرات پایینعامل "روان رنجوری" با آرامش، سهولت، بلوغ عاطفی، عینیت در ارزیابی خود و دیگران، ثبات در برنامه ها و دلبستگی ها مشخص می شود. آنها فعال، فعال، ابتکار، جاه طلب، مستعد رقابت و رقابت هستند. آنها با جدیت و واقع گرایی، درک خوب واقعیت و خواسته های زیاد از خود متمایز می شوند. آنها کاستی ها و اشتباهات خود را از خود پنهان نمی کنند، از چیزهای جزئی ناراحت نمی شوند، احساس سازگاری می کنند و با کمال میل از هنجارهای گروهی پیروی می کنند.

ظاهراً تصویر کلی رفتار با احساس قدرت و نشاط مشخص می شود. سلامتی، رهایی از اضطراب، سفتی روان رنجور، از دست بالا گرفتن خود و مشکلات شخصی و نگرانی بیش از حد در مورد طرد احتمالی آنها توسط دیگران.

ترازو شماره 2. پرخاشگری خود به خود.

نمرات بالادر مقیاس "پرخاشگری خود به خودی" "نشان دهنده فقدان انطباق اجتماعی، خودکنترلی متوسط ​​و تکانشگری است. ظاهراً این به دلیل اجتماعی نشدن کافی انگیزه ها، ناتوانی یا عدم تمایل به مهار یا تأخیر در ارضای خواسته های خود است. این افراد دارای میل شدید به تجارب عاطفی حاد که در غیاب آن احساس کسالت غالب می شود.نیاز به تحریک و موقعیت های هیجان انگیز هرگونه تاخیر را غیرقابل تحمل می کند.آنها تلاش می کنند تا با رفتار مستقیم خواسته های خود را بلافاصله برآورده سازند، بدون اینکه به عواقب آن فکر جدی کنند. اعمال خود را تکانشی و بی فکر عمل می کنند، بنابراین از تجربه منفی خود بهره ای نمی برند، بارها و بارها با مشکلاتی از همان ماهیت مواجه می شوند.

با تماس‌های سطحی، به دلیل رهایی از محدودیت‌ها، آرامش و اعتماد به نفس، می‌توانند تأثیر مطلوبی بر دیگران بگذارند. آنها پرحرف هستند، با کمال میل در رویدادهای جمعی شرکت می کنند، به سرعت به هر رویدادی که رخ می دهد (پیام ها، مناظر، حوادث و غیره) پاسخ می دهند، حتی در مسائل کوچک روزمره نیز تازگی و علاقه پیدا می کنند. با این حال، عدم خویشتن داری و احتیاط می تواند منجر به افراط و تفریط های مختلف شود (مستی، بطالت، بی توجهی به مسئولیت ها) که نمی تواند دیگران را دفع کند. رتبه های پاییندر مقیاس "پرخاشگری خود به خودی" نشان دهنده افزایش همذات پنداری با الزامات اجتماعی، انطباق، تبعیت، خویشتن داری، رفتار محتاطانه، احتمالاً محدود شدن دامنه علایق و تضعیف انگیزه ها است. برای چنین افرادی همه چیز خسته کننده و غیر جالب به نظر می رسد؛ آنها از همه چیز بی تفاوت و خسته هستند. آنها هیچ چیز جذابی در اتفاقاتی که اطرافیان را مجذوب خود می کند نمی بینند و همچنین سرگرمی های خاص خود را ندارند. آنها تغییر را دوست ندارند، آنها با احتیاط و تعصب به چیزهای جدید برخورد می کنند و تعهد را بیشتر از استعداد ارزش قائل هستند.

ترازو شماره 3. افسردگی.

نمرات بالادر مقیاس "افسردگی" برای افرادی با خلق و خوی پایین معمول است. غوطه ور در تجربیات خود، باعث خصومت و عصبانیت دیگران می شود. ممکن است آنها را مغرور، غیرقابل دسترس و به دلیل خود بزرگ بینی بیش از حد از ارتباط دوری کنند. نمای بیرونی از خودبیگانگی و تیرگی نهفته در حساسیت، پاسخگویی معنوی، آمادگی دائمی برای از خود گذشتگی است. در حلقه نزدیک دوستان صمیمی، سختی و انزوای خود را از دست می دهند، زنده می شوند، شاداب، پرحرف، حتی شوخی و طنز می شوند. آنها با سخت کوشی، وظیفه شناسی، تعهد، همراه با سازگاری و عدم تصمیم گیری، ناتوانی در تصمیم گیری بدون تردید و عدم اطمینان مشخص می شوند. هر فعالیتی برای آنها دشوار، ناخوشایند است، با احساس استرس روانی بیش از حد پیش می رود، به سرعت خسته می شود، باعث می شود. احساس ناتوانی و خستگی کامل

آنها به ویژه به استرس فکری حساس هستند. دستیابی به تنش فکری طولانی مدت از آنها دشوار است. به سرعت خسته می شوند، کنترل اختیاری فرآیندهای ذهنی را از دست می دهند، از احساس سنگینی عمومی، تنبلی، خالی بودن سر و بی حالی شکایت می کنند.

در اینجا ظاهراً عقب ماندگی روانی حرکتی عمومی که با کاهش خلق همراه است تحت تأثیر قرار می گیرد که در کندی گفتار و تفکر نیز ظاهر می شود. آنها اغلب به دلیل کندی، ناکارآمدی، عدم پشتکار و قاطعیت مورد سرزنش قرار می گیرند. اغلب، آنها قادر به تلاش ارادی طولانی مدت نیستند، به راحتی گم می شوند و در ناامیدی فرو می روند. آنها فقط اشتباهات و اشتباهات را در آنچه انجام شده می بینند و مشکلات غیرقابل حلی را در آنچه در آینده خواهد آمد. آنها مشکلات واقعی را به ویژه دردناک تجربه می کنند، نمی توانند آنها را از سر خود بیرون کنند، و بارها و بارها خود را به خاطر "همه گناهان فانی" سرزنش می کنند. وقایع زندگی گذشته و حال، صرف نظر از محتوای واقعی آنها، باعث پشیمانی، پیشگویی افسرده کننده از مشکلات و بدبختی ها می شود.

رتبه های پاییندر مقیاس "افسردگی" منعکس کننده نشاط، انرژی و سرمایه گذاری طبیعی است. افراد این گروه با ثروت، انعطاف پذیری و تطبیق پذیری روان، سهولت در روابط بین فردی، اعتماد به نفس، موفقیت در انجام انواع مختلف فعالیت ها متمایز می شوند. فعالیت، اشتیاق و عزم راسخ.اما عدم بازداری و عدم کنترل تکانه می تواند منجر به شکستن وعده ها، ناهماهنگی، بی دقتی شود که منجر به از دست دادن اعتماد و رنجش دوستان می شود.

ترازو شماره 4. تحریک پذیری.

خودتنظیمی ضعیف حالات روانی، اغلب ناتوان از انجام کاری که مستلزم مقدار معینی تنش، سطح بالاتری از کنترل بر اعمال، تلاش های ارادی، تمرکز و خونسردی است. شرایط با درجه بالایی از عدم قطعیت تحمل ضعیفی دارند و غلبه بر آنها دشوار است. آنها به راحتی گم می شوند و در ناامیدی فرو می روند. آنها با تجربه شدید شکست خود، می توانند همراه با واکنش های خود متهم کننده، خصومت خود را نسبت به دیگران نشان دهند. رفتار تعارض معمولاً متداول‌ترین شکل دفاع در برابر تجارب آسیب‌زا است. ویژگی های تظاهرات را می توان با تمایل به ترک دایره ارتباطات گسترده اجتماعی ترکیب کرد.

افراد با نمرات بالابا توجه به عامل «تحریک پذیری»، آنها مستعد بی ثباتی هستند، از وظایف خود شانه خالی می کنند، قوانین پذیرفته شده را نادیده می گیرند، هیچ تلاشی برای رعایت الزامات اجتماعی و هنجارهای فرهنگی نمی کنند، ارزش های اخلاقی را نادیده می گیرند و به نفع خود قادر به بی صداقتی و دروغگویی هستند. .

نمرات بالا در عامل "تحریک پذیری" برای افرادی که طیف پایداری از واکنش های عصبی دارند معمولی تر است، اما می تواند خود را در سایکوپات های ضد اجتماعی و بزهکاران نیز نشان دهد. برای افراد با مقادیر پایینعامل "تحریک پذیری" با ویژگی هایی مانند احساس مسئولیت، وظیفه شناسی و اصول اخلاقی محکم مشخص می شود. آنها در رفتار خود با احساس وظیفه هدایت می شوند، موازین اخلاقی را به شدت رعایت می کنند و همیشه برای تحقق الزامات اجتماعی تلاش می کنند. این افراد عمیقاً شایسته هستند نه به این دلیل که رفتار خود را زیر نظر دارند، بلکه به دلیل استانداردهای درونی و خواسته‌هایشان از خودشان. آنها به معیارهای اخلاقی احترام می گذارند، در تجارت دقیق و محتاط هستند، نظم را در همه چیز دوست دارند، به قوانین احترام می گذارند، و دست به کارهای نادرست نمی زنند، حتی اگر این کار هیچ عواقبی را تهدید نکند. وظیفه شناسی بالا معمولاً با کنترل بالا و تمایل به ترویج ارزش های جهانی انسانی ترکیب می شود. این عامل با موفقیت تحصیلی و میزان پیشرفت در حوزه اجتماعی همبستگی مثبت دارد. برای افرادی که حرفه آنها به دقت، تعهد و وظیفه شناسی نیاز دارد، معمول است: مدیران، وکلا، سردفترها، مصححان و غیره.

ترازو شماره 5. جامعه پذیری

برای ارزش های بالاعامل جامعه پذیری با غنا و روشنی تظاهرات عاطفی، طبیعی بودن و سهولت رفتار، تمایل به همکاری، نگرش حساس، توجه به مردم، مهربانی و مهربانی مشخص می شود. چنین افرادی اجتماعی هستند، دوستان صمیمی زیادی دارند و در روابط دوستانه دلسوز، پاسخگو، گرم هستند، همیشه در سرنوشت رفقای خود مشارکت فعال دارند، از تجربیات، شادی ها و نگرانی های آنها اطلاع دارند. آنها خودشان نگران هستند و با آنها شادی می کنند، فعالانه به دیگران کمک می کنند و در زندگی شخصی آنها مشارکت پرشور دارند. آنها دایره وسیعی از دوستان و آشنایان دارند و به راحتی با مردم کنار می آیند. مردم به سمت آنها کشیده می شوند، همه در جمع خود احساس راحتی و آرامش می کنند. آنها خودشان در جمع احساس بهتری دارند، از تنهایی بی حوصله هستند، به دنبال شرکت می گردند، با کمال میل در تمام فعالیت های گروهی شرکت می کنند، عاشق کار و استراحت در یک تیم هستند.

برای مقادیر پایینعامل جامعه پذیری با ویژگی هایی مانند سردی و رسمی بودن روابط بین فردی مشخص می شود. افراد با نمرات پایین در عامل جامعه پذیری از صمیمیت اجتناب می کنند، به زندگی دیگران علاقه ای ندارند و فقط از شکل های بیرونی روابط حمایت می کنند. شرکت مردم آنها را جذب نمی کند، آنها عاشق تنهایی هستند، آنها تحت فشار تماس ها و ارتباطات هستند، آنها ترجیح می دهند با کتاب ها و چیزها "ارتباط" کنند. آنها به ابتکار خود با هیچ کس به جز خانواده نزدیک خود ارتباط برقرار نمی کنند.

ترازو شماره 6. تعادل .

نمرات بالابا توجه به عامل "تعادل"، آنها نشان دهنده فقدان تنش درونی، رهایی از درگیری ها، رضایت از خود و موفقیت های خود و آمادگی برای پیروی از هنجارها و الزامات هستند.

رتبه های پایینبا توجه به عامل "تعادل"، آنها حالتی از ناسازگاری، اضطراب، از دست دادن کنترل بر انگیزه ها، و آشفتگی آشکار رفتار را نشان می دهند.

داستان های فرانک در مورد خود تحت سلطه شکایت از بی خوابی، خستگی و خستگی مزمن، حقارت و ناتوانی خود، درماندگی، از دست دادن قدرت، ناتوانی در تمرکز، درک تجربیات خود، احساس تنهایی غیرقابل تحمل و بسیاری موارد دیگر است. چنین افرادی توسط دیگران به عنوان افرادی متعارض، سرسخت، منزوی و بی نظم در رفتار مشخص می شوند. عدم انطباق و انضباط رایج ترین ویژگی بیرونی رفتار آنهاست. ویژگی فردی دقیق‌تر از افراد با سطح بالای اختلال رفتار را می‌توان از ارزیابی‌های مقیاس‌های سطح پایین‌تر که این عامل را تشکیل می‌دهند به دست آورد.

ترازو شماره 7. پرخاشگری واکنشی .

نمرات بالاشواهدی از حقارت اخلاقی، فقدان احساسات اجتماعی بالاتر است.

احساس غرور، وظیفه، عشق، شرم و غیره. برای چنین افرادی - کلمات خالی. نسبت به ستایش و تنبیه بی تفاوت هستند، مسئولیت ها و معیارهای اخلاقی و اخلاقی را نادیده می گیرند.

با کاهش علایق معنوی، انگیزه های حیاتی تقویت می شود. این آزمون شوندگان با عشق فراوان به لذت ها و لذت های نفسانی متمایز می شوند. میل به لذت و هیجان قوی تر از هر تاخیر یا محدودیتی است. آنها بدون توجه به شرایط و خواسته های دیگران برای ارضای فوری و فوری خواسته های خود تلاش می کنند. انتقاد و اظهارات خطاب به خود به عنوان تجاوز به آزادی شخصی تلقی می شود. آنها احساسات خصمانه ای را نسبت به افرادی تجربه می کنند که حداقل تا حدی سعی می کنند رفتار خود را کنترل کنند و آنها را مجبور به ماندن در محدوده های قابل قبول اجتماعی کنند.

با وجود عواطف خشونت آمیز هنگام بروز خواسته ها و فعالیت در کسب رضایت، تمایلات آنها ناپایدار است. سیری به سرعت با احساس کسالت و تحریک ایجاد می شود. آنها که قبلاً برای ارضای اشتیاق خود آماده انجام هر کاری بودند، ناگهان سرد یا بی رحم می شوند. آنها از نشان دادن قدرت خود و رنج بردن عزیزانی که اخیراً به شدت به دنبال لطف آنها بودند، لذت می برند.

خودخواهی و خودخواهی افراطی تعیین کننده تمام اعمال و رفتار آنهاست. برای ارضای خواسته ها و جاه طلبی های خود حاضرند تلاش و انرژی زیادی صرف کنند، اما انجام تعهدات خود را در قبال افراد دیگر ضروری نمی دانند.

رتبه های پاییندر مقیاس «پرخاشگری واکنشی» نشان دهنده افزایش همذات پنداری با هنجارهای اجتماعی، انطباق، تبعیت، فروتنی، وابستگی و احتمالاً طیف محدودی از علایق است. افراد با نمرات پایین در این مقیاس غیر فعال، محدود، ترسو، نرم هستند و به آنچه از قبل در دسترس و در دسترس است راضی هستند. آنها در فعالیت های خود فاقد قاطعیت و پشتکار هستند، به ویژه در دستیابی به اهداف صرفاً شخصی. آنها مطیع هستند، مطیع هستند، خیلی راحت با قدرت و اقتدار موافق هستند، همیشه آماده شنیدن و پذیرش توصیه های یک فرد مسن یا با تجربه هستند، فعالیت خودشان ناکافی است.

ترازو شماره 8. خجالتی بودن

نمرات بالابا توجه به عامل نشان دهنده بلاتکلیفی و شک به خود است. چنین افرادی از همه چیز می ترسند، از موقعیت های مخاطره آمیز دوری می کنند، با حوادث غیر منتظره با اضطراب روبرو می شوند و از هر تغییری فقط انتظار دردسر دارند.

هنگامی که با نیاز به تصمیم گیری مواجه می شوند، یا بیش از حد تردید می کنند یا آن را برای مدت طولانی به تأخیر می اندازند و شروع به اجرای آن نمی کنند. مرحله مبارزه انگیزه ها و تردیدها تا زمانی طولانی می شود که نمی توان به سمت تصمیم گیری رفت.

در ارتباطات، آنها خجالتی، مقید، خجالتی هستند، سعی می کنند خودنمایی نکنند، در سایه بمانند و در هیچ کاری دخالت نکنند. از شرکت های بزرگ اجتناب می شود؛ دایره باریکی از دوستان قدیمی و قابل اعتماد به ارتباطات گسترده ترجیح داده می شود.

افرادی که دارند رتبه های پایینبا توجه به عامل "خجالتی"، آنها شجاع، قاطع، مستعد خطر هستند و در مواجهه با چیزها و شرایط ناآشنا گم نمی شوند. آنها به سرعت تصمیم می گیرند و بلافاصله شروع به اجرای آنها می کنند، نمی دانند چگونه صبورانه صبر کنند، نمی توانند تاخیر و تردید، دوگانگی و دوسوگرایی را تحمل کنند. در یک تیم، آنها آزادانه، مستقل، حتی تا حدودی متکبرانه رفتار می کنند، آزادی عمل می کنند، دوست دارند در همه چیز دخالت کنند و همیشه در معرض دید باشند.

نمرات پایین برای این عامل در افرادی که حرفه آنها با خطر مرتبط است (آکروبات ها، خلبانان، رانندگان مسابقه، آتش نشانان، بدلکاران و غیره) یافت می شود.

ترازو شماره 9. باز بودن.

این مقیاس به شما امکان می دهد قابلیت اطمینان نتایج را ارزیابی کنید و تا حدی نتیجه را تصحیح کنید. به طور کلی پذیرفته شده است که اگر یک آزمودنی از 8 تا 10 امتیاز در این مقیاس (شاخص های اولیه) کسب کند، این نتیجه نشان دهنده واکنش کافی او به روش آزمون، آمادگی او برای پاسخ دادن با حداقل تحریف ذهنی است.

ترازو شماره 10. برون گرایی - درون گرایی.

نمرات بالادر مقیاس "برون گرایی - درونگرایی" برای افراد برونگرا، فعال و جاه طلب که برای شناخت اجتماعی و رهبری تلاش می کنند، که وقتی مردم به آنها توجه می کنند خجالت نمی کشند، مشکلاتی در برقراری ارتباط، برقراری تماس را تجربه نمی کنند، معمول است. با کمال میل نقش های اصلی را در روابط با دیگران بر عهده بگیرند. این افراد مهارت اجتماعی بالایی دارند، گفتار پر جنب و جوش، فعالیت بالایی دارند، به طور ماهرانه ای روابط را در یک تیم ارزیابی می کنند و می دانند چگونه از افراد دیگر برای رسیدن به اهداف خود استفاده کنند. آنها اهمیت زیادی برای موفقیت اجتماعی قائل هستند و به دنبال شناخت عمومی شایستگی های شخصی خود هستند که می تواند باعث نارضایتی آن دسته از افرادی شود که باید با آنها سر و کار داشته باشند.

رتبه های پاییندر مقیاس درونگرایی نشان دهنده مشکلات در تماس ها و تمایل به فعالیت های غیر مرتبط با ارتباطات گسترده است. افراد درونگرا در موقعیت های ارتباط اجباری به راحتی تعادل روانی خود را از دست می دهند. شاید به همین دلیل سعی در حفظ فاصله در روابط دارند. با این حال، آنها تحت تأثیر دوری خود قرار نمی گیرند، آنها فقط سعی می کنند در سایه بمانند، بدون اینکه در چیزی دخالت کنند یا دیدگاه خود را تحمیل کنند. تظاهر و دسیسه مختص آنها نیست، آنها به حقوق دیگران احترام می گذارند، برای فردیت و اصالت افراد ارزش قائل هستند و معتقدند هرکسی حق دیدگاه خود را دارد.

آنها به کار توجه زیادی می کنند، معنای زندگی را در این می بینند، برای حرفه ای بودن و مهارت ارزش قائل هستند و یک کار خوب انجام شده را به عنوان یک پاداش شخصی می دانند.

ترازو شماره 11. بی ثباتی عاطفی

نمرات بالابا توجه به عامل «ناتوانی عاطفی»، سازماندهی معنوی ظریف، حساسیت، آسیب پذیری، هنرمندی و ادراک هنری از محیط را نشان می دهند. افرادی که در این فاکتور امتیاز بالایی دارند، نمی توانند سخنان بی ادبانه، افراد بی ادب یا کار بی ادبانه را تحمل کنند. زندگی واقعی به راحتی به آنها صدمه می زند. آنها نرم، زنانه، غرق در فانتزی، شعر و موسیقی هستند. نیازهای «حیوانی» به آنها علاقه ای ندارد. اگرچه در رفتار آنها مؤدب، مؤدب و ظریف هستند، اما با عشق خاص تیم سعی می کنند باعث ناراحتی دیگران نشوند.

نمرات بالا در عامل "ناتوانی عاطفی" ممکن است با حالت ناسازگاری، اضطراب، از دست دادن کنترل بر تکانه ها و بی نظمی شدید رفتار همراه باشد. رتبه های پایینبا توجه به این عامل، آنها در افرادی یافت می شوند که از نظر عاطفی بالغ هستند، مستعد خیال پردازی نیستند و هوشیارانه و واقع بینانه فکر می کنند. علایق آنها محدود و یکنواخت است، آنها به ارزش های ذهنی و معنوی علاقه ندارند، هنر آنها را اسیر خود نمی کند، علم خسته کننده، بیش از حد انتزاعی و جدا از زندگی به نظر می رسد. آنها در رفتار خود با ارزش های قابل اعتماد و واقعا ملموس هدایت می شوند و هیچ کاری را بدون منفعت شخصی انجام نمی دهند. موفقیت های افراد دیگر و خود آنها با ثروت مادی و موقعیت رسمی ارزیابی می شود. گرچه در ارتباطات فاقد ظرافت و درایت هستند، اما از همدردی و احترام مردم برخوردارند؛ بی ادبی و تندخویی آنها غالباً توهین نمی کند، بلکه افراد را به سوی خود جذب می کند؛ در آن نه تجلی تلخی، بلکه صراحت و صراحت می بینند. فقدان تنش درونی، رهایی از درگیری، رضایت از خود و موفقیت هایشان و تمایل به پیروی از هنجارها و الزامات مشخص می شود.

ترازو شماره 12. مردانگی / زنانگی.

نمرات بالادر مقیاس "مردانگی-زنانگی" نشانگر شجاعت، تلاش، تمایل به تایید خود، تمایل به ریسک کردن و انجام اقدامات سریع و قاطع بدون فکر و توجیه کافی است.

علایق چنین افرادی محدود و عملی است، قضاوت هایشان هوشیارانه و واقع بینانه است، رفتارشان فاقد اصالت و اصالت است. آنها سعی می کنند از موقعیت های پیچیده و گیج کننده اجتناب کنند و از سایه ها و نیم تنه ها غفلت کنند. آنها درک ضعیفی از انگیزه های واقعی رفتار خود و دیگران دارند، نسبت به نقاط ضعف خود فرومایه هستند، تمایلی به تأمل و درون نگری ندارند، عاشق لذت های نفسانی هستند و به قدرت اعتقاد دارند نه هنر.

افراد با نمرات پاییندر مقیاس حساس، مستعد نگرانی، نرم، سازگار، متواضع در رفتار هستند، اما در عزت نفس نه. آنها دارای علایق گسترده، متنوع، کم تمایز، تخیل توسعه یافته و ولع فعالیت های فانتزی و زیبایی شناختی هستند. آنها به مسائل فلسفی، اخلاقی، اخلاقی و ایدئولوژیک علاقه نشان می دهند و گاهی اوقات مشغولیت بیش از حد به مشکلات شخصی، تمایل به درون نگری و انتقاد از خود نشان می دهند. این جذب در مشکلات و تجربیات شخصی نه عصبی است و نه نوزادی. آنها علاقه شدیدی به افراد و ظرایف روابط بین فردی دارند و درکی از نیروهای محرک رفتار انسانی دارند. رفتار آنها فاقد شجاعت، اراده و پشتکار است. آنها از رقابت اجتناب می کنند، به راحتی تسلیم می شوند و کمک و حمایت را می پذیرند. آنها می توانند دیگران را به درستی احساس کنند، می دانند چگونه افکار خود را به صورت احساسی بیان کنند، دیگران را به مشکلاتشان علاقه مند می کنند و به آرامی، بدون فشار، آنها را به سمت خود جذب می کنند.

یادداشت های مقدماتی. پرسشنامه شخصیت عمدتاً برای تحقیقات کاربردی و با در نظر گرفتن تجربه ساخت و استفاده از پرسشنامه‌های معروفی مانند 16PF، MMPI، EPI و غیره ایجاد شده است. مقیاس‌های پرسشنامه بر اساس نتایج تحلیل عاملی و منعکس کننده مجموعه ای از عوامل مرتبط با یکدیگر است. این پرسشنامه برای تشخیص حالات روانی و ویژگی های شخصیتی که برای فرآیند سازگاری اجتماعی و حرفه ای و تنظیم رفتار از اهمیت بالایی برخوردار است طراحی شده است.

تجهیزات. یک پرسشنامه با دستورالعمل ها و یک برگه پاسخ به مقداری متناسب با تعداد افراد مورد مطالعه به طور همزمان.

پرسشنامه FPI شامل 12 مقیاس است; فرم B فقط در نصف تعداد سوالات با فرم کامل تفاوت دارد. تعداد کل سؤالات پرسشنامه 114 سؤال است. یک سؤال (اول) به دلیل ماهیت آزمایشی در هیچ یک از مقیاس ها گنجانده نشده است. مقیاس های پرسشنامه I-IX پایه یا پایه هستند و X-XII مشتق شده و یکپارچه هستند. مقیاس های مشتق شده از سؤالات مقیاس های اصلی تشکیل شده اند و گاهی اوقات نه با اعداد، بلکه به ترتیب با حروف E، N و M تعیین می شوند.

مقیاس I (نورتیکیسم)سطح روان رنجوری فرد را مشخص می کند. نمرات بالا مربوط به یک سندرم عصبی برجسته از نوع آستنیک با اختلالات روان تنی قابل توجه است.

مقیاس II (پرخاشگری خود به خودی)به شما این امکان را می دهد که آسیب روانی از نوع درونی را شناسایی و ارزیابی کنید. نمرات بالا نشان دهنده افزایش سطح آسیب روانی است که پیش شرط هایی را برای رفتار تکانشی ایجاد می کند.

مقیاس III (افسردگی)تشخیص علائم مشخصه سندرم افسردگی روانی را امکان پذیر می کند. نمرات بالا در مقیاس مربوط به وجود این نشانه ها در حالت عاطفی، در رفتار، در نگرش نسبت به خود و نسبت به محیط اجتماعی است.

مقیاس IV (تحریک پذیری)به ما اجازه می دهد تا ثبات عاطفی را قضاوت کنیم. نمرات بالا نشان دهنده وضعیت عاطفی ناپایدار با تمایل به واکنش عاطفی است.

مقیاس V (جامعه پذیری)هم فرصت های بالقوه و هم مظاهر واقعی فعالیت اجتماعی را مشخص می کند. نمرات بالا نشان دهنده وجود نیاز آشکار به ارتباط و آمادگی مداوم برای ارضای این نیاز است.

مقیاس VI (تعادل)نشان دهنده مقاومت در برابر استرس است. نمرات بالا حاکی از محافظت خوب در برابر عوامل استرس زا در موقعیت های معمولی زندگی بر اساس اعتماد به نفس، خوش بینی و فعالیت است.

مقیاس VII (پرخاشگری واکنشی)هدف آن شناسایی وجود نشانه‌های آسیب روانی نوع فوق شدید است. نمرات بالا نشان دهنده سطح بالایی از آسیب روانی است که با نگرش پرخاشگرانه نسبت به محیط اجتماعی و تمایل آشکار برای تسلط مشخص می شود.

مقیاس هشتم (خجالتی)منعکس کننده تمایل به یک پاسخ استرس زا به موقعیت های معمولی زندگی است که بر اساس نوع دفاع غیرعامل پیش می رود. نمرات بالا در مقیاس نشان دهنده وجود اضطراب، سفتی و عدم اطمینان است که منجر به مشکلات در تماس های اجتماعی می شود.

مقیاس IX (باز بودن)به ما اجازه می دهد تا نگرش به محیط اجتماعی و سطح انتقاد از خود را مشخص کنیم. نمرات بالا نشان دهنده تمایل به اعتماد و تعامل صریح با سایر افراد دارای سطح بالایی از انتقاد از خود است. رتبه‌بندی‌های این مقیاس می‌تواند تا حدی به تجزیه و تحلیل صداقت پاسخ‌های آزمودنی در هنگام کار با این پرسش‌نامه کمک کند، که با مقیاس‌های دروغ پرسش‌نامه‌های دیگر مطابقت دارد.

مقیاس X (برونگرایی - درونگرایی). نمرات بالا در مقیاس مربوط به شخصیت برونگرای برجسته است، نمرات پایین مربوط به شخصیت درونگرای برجسته است.

مقیاس یازدهم (ناتوانی عاطفی). نمرات بالا نشان دهنده بی ثباتی حالت عاطفی است که در نوسانات خلقی مکرر، افزایش تحریک پذیری، تحریک پذیری و خودتنظیمی ناکافی آشکار می شود. نمرات پایین می تواند نه تنها ثبات بالای حالت عاطفی را مشخص کند، بلکه خودکنترلی خوب را نیز نشان می دهد.

مقیاس دوازدهم (مردگرایی - فمینیسم). نمرات بالا نشان دهنده دوره فعالیت ذهنی عمدتاً با توجه به نوع مرد و پایین - با توجه به نوع زن است.

رویه عملیاتی. مطالعه می تواند به صورت فردی یا با گروهی از افراد انجام شود. در مورد دوم، لازم است که هر یک از آنها نه تنها یک فرم پاسخ شخصی، بلکه یک پرسشنامه جداگانه با دستورالعمل داشته باشند. آزمودنی ها باید طوری قرار بگیرند که در حین کار با یکدیگر تداخل نداشته باشند. روانشناس پژوهشی به اختصار هدف مطالعه و قوانین استفاده از پرسشنامه را بیان می کند. دستیابی به نگرش مثبت و علاقه مند آزمودنی ها نسبت به تکمیل کار مهم است. توجه آنها به غیرقابل قبول بودن رایزنی های متقابل در مورد پاسخ ها در جریان کار و هرگونه بحث بین خود جلب می شود. پس از این توضیحات، روانشناس پیشنهاد می کند دستورالعمل ها را به دقت مطالعه کند، در صورت بروز سؤالات پس از مطالعه آنها به آنها پاسخ می دهد و پیشنهاد می کند که به طور مستقل با پرسشنامه کار کنید.

پردازش نتایج. اولین روش مربوط به به دست آوردن تخمین های اولیه یا "خام" است. برای اجرای آن لازم است فرم های ماتریسی کلیدهای هر مقیاس بر اساس کلید کلی پرسشنامه تهیه شود. برای انجام این کار، در برگه های پاسخ خالی یکسان با موارد مورد استفاده آزمودنی ها، "پنجره ها" در سلول های مربوط به شماره سوال و گزینه پاسخ بریده می شوند. الگوهای به دست آمده از این طریق، یک به یک، مطابق با شماره سریال مقیاس، بر روی پاسخنامه پر شده توسط دانش آموز قرار می گیرد. تعداد علامت ها (صلیب ها) که با "پنجره های" الگو منطبق است شمارش می شود. مقادیر به دست آمده در ستون ارزیابی اولیه پروتکل درس وارد می شود.

روش دوم شامل تبدیل نمرات اولیه به نمرات استاندارد در مقیاس 9 درجه ای با استفاده از جدول است. مقادیر به دست آمده از ارزیابی های استاندارد در ستون مربوطه پروتکل با اعمال یک نماد (دایره، ضربدر و غیره) در نقطه مربوط به ارزش ارزیابی استاندارد در هر مقیاس نشان داده می شود. با اتصال نقاط مشخص شده با خطوط مستقیم، تصویری گرافیکی از مشخصات شخصیت به دست می آوریم.

تجزیه و تحلیل نتایج باید با بررسی تمام برگه های پاسخ پر شده توسط آزمودنی ها شروع شود و روشن شود که چه پاسخی به سؤال اول داده شده است. اگر پاسخ منفی باشد، یعنی بی میلی آزمودنی به پاسخ صریح به سوالات مطرح شده، مطالعه باید شکست خورده تلقی شود. در صورت مثبت بودن پاسخ سوال اول، پس از پردازش نتایج تحقیق، نمایش گرافیکی مشخصات شخصیتی به دقت مورد مطالعه قرار می گیرد، تمامی نمرات بالا و پایین برجسته می شود. نمرات پایین شامل نمرات در محدوده 1-3 امتیاز، امتیازات متوسط ​​4-6 امتیاز و نمرات بالا 7-9 امتیاز است. توجه ویژه ای باید به رتبه بندی در مقیاس IX شود که برای پایایی کلی پاسخ ها مهم است.

تفسیر نتایج به‌دست‌آمده، نتیجه‌گیری‌های روان‌شناختی و توصیه‌ها باید بر اساس درک ماهیت سؤالات در هر مقیاس، ارتباط عمیق عوامل مورد مطالعه با یکدیگر و با سایر ویژگی‌های روان‌شناختی و روان‌فیزیولوژیکی و نقش آنها در رفتار انسان ارائه شود. و فعالیت

FPI فهرست شخصیت چند عاملی

(فرم B اصلاح شده)

دستورالعمل به موضوع. در صفحات بعدی تعدادی گزاره وجود دارد که هر یک از آنها به یک سؤال مربوط به شما اشاره می کند که آیا این گزاره با برخی از ویژگی های رفتار، اعمال فردی، نگرش نسبت به مردم، نگرش به زندگی و غیره مطابقت دارد یا نه. اگر فکر می‌کنید که چنین مکاتباتی وجود دارد، به «بله» پاسخ دهید، در غیر این صورت، «نه» را پاسخ دهید. پاسخ خود را در پاسخنامه ای که دارید با قرار دادن ضربدری که مطابق با شماره عبارت پرسشنامه و نوع پاسخ شما است، ثبت کنید. باید به همه سوالات پاسخ داده شود.

موفقیت مطالعه تا حد زیادی به دقت انجام کار بستگی دارد. به هیچ وجه نباید سعی کنید با پاسخ های خود تأثیر بهتری بر کسی بگذارید، زیرا هیچ پاسخی به عنوان خوب یا بد رتبه بندی نمی شود. شما نباید به مدت طولانی در مورد هر سوال فکر کنید، بلکه سعی کنید در اسرع وقت تصمیم بگیرید که کدام یک از دو پاسخ، هرچند بسیار نسبی، هنوز به حقیقت نزدیک تر به نظر می رسد. اگر برخی از سؤالات بیش از حد شخصی به نظر می رسند، نباید خجالت بکشید، زیرا مطالعه تحلیلی از هر سؤال و پاسخ ارائه نمی دهد، بلکه تنها بر اساس تعداد پاسخ های یک نوع و دیگری است. علاوه بر این، باید بدانید که نتایج مطالعات روانشناختی فردی، مانند مطالعات پزشکی، موضوع بحث گسترده ای نیست.

سوالات

  1. من دستورالعمل ها را به دقت مطالعه کرده ام و آماده پاسخگویی صریح به تمام سوالات پرسشنامه هستم.
  2. عصرها ترجیح می دهم در یک شرکت سرگرم کننده (مهمان، دیسکو، کافه و غیره) تفریح ​​کنم.
  3. تمایل من برای شناختن کسی همیشه با این واقعیت مختل می شود که پیدا کردن موضوع مناسب برای گفتگو برای من دشوار است.
  4. من اغلب سردرد میگیرم
  5. گاهی در شقیقه‌هایم تپش و در گردنم تپش احساس می‌کنم.
  6. به سرعت آرامشم را از دست می دهم، اما به همان سرعت خودم را جمع و جور می کنم.
  7. این اتفاق می افتد که من به یک شوخی ناشایست می خندم.
  8. من از پرسیدن سوال پرهیز می کنم و ترجیح می دهم آنچه را که نیاز دارم به روش دیگری بیابم.
  9. ترجیح می‌دهم وارد اتاقی نشوم مگر اینکه مطمئن باشم که حضورم بی‌توجه خواهد بود.
  10. می توانم آنقدر عصبانی شوم که حاضرم هر چیزی را که به دستم می رسد بشکنم.
  11. اگر اطرافیانم به دلایلی به من توجه کنند، احساس ناخوشایندی می کنم.
  12. گاهی اوقات احساس می کنم قلبم به طور متناوب شروع به کار می کند یا شروع به تپیدن می کند به طوری که به نظر می رسد آماده است از سینه ام بپرد.
  13. فکر نمی‌کنم بتوان توهینی را بخشید.
    من فکر نمی کنم که بدی را با بدی باید پاسخ داد و همیشه این را دنبال می کنم.
  14. اگر نشسته بودم و ناگهان بلند می شدم، دیدم تیره می شد و سرم گیج می رفت.
  15. تقریباً هر روز به این فکر می‌کنم که اگر گرفتار شکست نبودم چقدر زندگی‌ام بهتر می‌شد.
  16. در اعمالم هرگز تصور نمی کنم که می توان به مردم کاملاً اعتماد کرد.
  17. اگر لازم باشد از منافعم دفاع کنم، می توانم به نیروی فیزیکی متوسل شوم.
  18. من به راحتی می توانم خسته کننده ترین شرکت را شاد کنم.
  19. من راحت خجالت میکشم
  20. اگر در مورد کار من یا شخص من نظر داده شود، اصلاً ناراحت نمی شوم.
  21. اغلب احساس می کنم دست ها و پاهایم بی حس یا سرد می شوند.
  22. وقتی با دیگران ارتباط برقرار می‌کنم بی‌معنی هستم.
  23. گاهی اوقات بدون هیچ دلیلی احساس افسردگی و ناراحتی می کنم.
  24. گاهی اوقات تمایلی به انجام هیچ کاری وجود ندارد.
  25. گاهی احساس می کنم نفسم تنگ می شود، انگار دارم کار خیلی سختی انجام می دهم.
  26. به نظر من در زندگیم خیلی کارها را اشتباه انجام داده ام.
  27. به نظرم می رسد که دیگران اغلب به من می خندند.
  28. من کارهایی از این قبیل را دوست دارم وقتی می توانید بدون فکر زیاد عمل کنید.
  29. من معتقدم که دلایل زیادی دارم که از سهم خود راضی نباشم.
  30. اغلب اشتها ندارم.
  31. در کودکی خوشحال می شدم اگر والدین یا معلمان کودکان دیگر را تنبیه می کردند.
  32. من معمولا قاطع هستم و سریع عمل می کنم.
  33. من همیشه حقیقت را نمی گویم.
  34. وقتی کسی سعی می کند از یک موقعیت ناخوشایند خارج شود با علاقه تماشا می کنم.
  35. من فکر می‌کنم اگر نیاز به اصرار خودتان داشته باشید، همه ابزارها خوب هستند.
  36. اتفاقی که افتاد من را زیاد آزار نمی دهد.
  37. نمی توانم چیزی را تصور کنم که ارزش اثبات با مشت داشته باشد.
  38. من از ملاقات با افرادی که به نظر من به دنبال نزاع با من هستند اجتناب نمی کنم.
  39. گاهی اوقات به نظر می رسد که من اصلاً برای هیچ چیز خوب نیستم.
  40. به نظرم می رسد که مدام تحت نوعی تنش هستم و آرام شدن برایم سخت است.
  41. من اغلب درد در گودال معده و احساسات ناخوشایند مختلف در معده ام دارم.
  42. اگر دوستم توهین شود، سعی می کنم از مجرم انتقام بگیرم.
  43. گاهی اوقات به وقت مقرر دیر می رسیدم.
  44. در زندگی من اتفاق افتاد که به دلایلی به خودم اجازه دادم حیوانی را شکنجه کنم.
  45. وقتی با یکی از آشنایان قدیمی آشنا می شوم، حاضرم از خوشحالی خود را روی گردن او بیندازم.
  46. وقتی از چیزی می ترسم، دهانم خشک می شود، دست و پایم می لرزد.
  47. غالباً آنقدر روحیه دارم که با خوشحالی چیزی نمی بینم و نمی شنوم.
  48. وقتی به رختخواب می روم، معمولاً در عرض چند دقیقه به خواب می روم.
  49. به قول خودشان مالیدن بینی دیگران در اشتباهاتشان برایم لذت بخش است.
  50. گاهی اوقات می توانم لاف بزنم.
  51. من فعالانه در سازماندهی رویدادهای عمومی شرکت می کنم.
  52. اغلب اتفاق می افتد که برای جلوگیری از ملاقات ناخواسته باید به سمت دیگری نگاه کنید.
  53. در دفاع از خودم، گاهی اوقات چیزهایی درست می کردم.
  54. من تقریبا همیشه متحرک و فعال هستم.
  55. من اغلب شک دارم که آیا طرفدارانم واقعاً به آنچه من می گویم علاقه مند هستند یا خیر.
  56. گاهی اوقات به طور ناگهانی احساس می‌کنم که عرق کرده‌ام.
  57. اگر واقعاً از دست کسی عصبانی شوم، ممکن است او را بزنم.
  58. خیلی برام مهم نیست کسی با من بد رفتار کنه.
  59. معمولا اعتراض به دوستانم برایم سخت است.
  60. من حتی با فکر شکست احتمالی نگران و نگران هستم.
  61. من همه دوستانم را دوست ندارم.
  62. افکاری دارم که باید از آنها خجالت بکشم.
  63. نمی دانم چرا، اما گاهی اوقات میل به خراب کردن چیزی وجود دارد که مورد تحسین قرار می گیرد.
  64. ترجیح می‌دهم هر کسی را مجبور کنم کاری را که نیاز دارم انجام دهد تا اینکه از او بخواهم آن کار را انجام دهد.
  65. من اغلب دست یا پایم را بی قرار حرکت می دهم.
  66. ترجیح می‌دهم یک شب رایگان را به انجام کاری که دوست دارم بگذرانم تا اینکه در یک شرکت سرگرم کننده سرگرم شوم.
  67. در شرکت رفتارم متفاوت از خانه است.
  68. گاهی بدون فکر چیزی می گویم که بهتر است در مورد آن سکوت کنم.
  69. من می ترسم حتی در یک شرکت آشنا در مرکز توجه قرار بگیرم.
  70. دوستان خوب خیلی کم دارم.
  71. گاهی اوقات دوره هایی وجود دارد که نور روشن، رنگ های روشن، سر و صدای قوی باعث ایجاد احساسات ناخوشایند دردناکی در من می شود، اگرچه می بینم که این روی افراد دیگر تأثیری ندارد.
  72. در شرکت، من اغلب تمایل به توهین یا عصبانیت کسی را دارم.
  73. گاهی فکر می کنم بهتر است به دنیا نیامده باشم، به محض اینکه تصور می کنم چقدر مشکلات مختلف را در زندگی تجربه می کنم.
  74. اگر کسی به من توهین جدی کند، آنچه را که لیاقتش را دارد به طور کامل دریافت خواهد کرد.
  75. اگر آنها مرا عصبانی کنند، کلمات را خرد نمی کنم.
  76. دوست دارم سوالی بپرسم یا جوری به آن پاسخ بدهم که مخاطب گیج شود.
  77. گاهی اوقات کاری را که باید فورا انجام شود به تعویق می اندازم.
  78. من از گفتن جوک یا داستان های خنده دار خوشم نمی آید.
  79. مشکلات و نگرانی های روزمره اغلب مرا از تعادل خارج می کند.
  80. من نمی دانم هنگام ملاقات با فردی که در شرکتی بود که رفتار ناخوشایندی داشتم چه کار کنم.
  81. متأسفانه من یکی از افرادی هستم که حتی به چیزهای کوچک زندگی هم واکنش خشونت آمیزی نشان می دهم.
  82. وقتی در مقابل یک مخاطب زیاد صحبت می کنم احساس خجالت می کنم.
  83. خلق و خوی من اغلب تغییر می کند.
  84. من زودتر از بسیاری از افراد اطرافم خسته می شوم.
  85. اگر از چیزی بسیار هیجان زده یا تحریک شده باشم، آن را با تمام بدنم احساس می کنم.
  86. من از افکار ناخوشایندی که به طور مزاحم در سرم می خزند آزارم می دهد.
  87. متأسفانه نه خانواده ام و نه حلقه دوستانم مرا درک نمی کنند.
  88. اگر امروز کمتر از حد معمول بخوابم، فردا احساس آرامش نخواهم کرد.
  89. سعی می کنم طوری رفتار کنم که دیگران از ایجاد ناراحتی من بترسند.
  90. من به آینده ام اطمینان دارم.
  91. گاهی من دلیل بد خلقی یکی از اطرافیانم بودم.
  92. بدم نمیاد به دیگران بخندم
  93. من از آن دسته افرادی هستم که «کلمات را کوتاه نمی‌کنم».
  94. من متعلق به افرادی هستم که همه چیز را ساده می‌بینند.
  95. در نوجوانی به موضوعات تابو علاقه مند شدم.
  96. گاهی به دلایلی به عزیزانم صدمه می زنم.
  97. من اغلب به دلیل لجبازی با دیگران درگیری دارم.
  98. من اغلب از کارهایم پشیمان می شوم.
  99. من اغلب غافل هستم.
  100. به خاطر نمی آورم که از شکست های فردی که نمی توانم تحمل کنم ناراحت شده باشم.
  101. من اغلب خیلی زود از دست دیگران عصبانی می شوم.
  102. گاهی اوقات، به طور غیرمنتظره برای خودم، شروع به صحبت با اطمینان در مورد چیزهایی می کنم که واقعاً در مورد آنها اطلاعات کمی دارم.
  103. غالباً آنقدر روحیه دارم که به هر دلیلی حاضرم منفجر شوم.
  104. من اغلب احساس بی حالی و خستگی می کنم.
  105. من عاشق صحبت با مردم هستم و همیشه آماده صحبت با آشناها و غریبه ها هستم.
  106. متأسفانه، من اغلب برای قضاوت در مورد دیگران خیلی سریع عمل می کنم.
  107. صبح ها معمولاً با روحیه خوب از خواب بیدار می شوم و اغلب شروع به سوت زدن یا زمزمه کردن می کنم.
  108. من حتی پس از فکر کردن زیاد در حل مسائل مهم اطمینان ندارم.
  109. معلوم می شود که در یک بحث من به دلایلی سعی می کنم بلندتر از حریفم صحبت کنم
  110. ناامیدی ها هیچ احساس قوی و پایداری در من ایجاد نمی کنند.
  111. این اتفاق می افتد که من ناگهان شروع به جویدن لب هایم یا جویدن ناخن هایم می کنم.
  112. وقتی تنها هستم بیشتر احساس خوشبختی می کنم.
  113. گاهی آنقدر حوصله ات سر می رود که می خواهی همه با هم دعوا کنند. لطفا بررسی کنید که به همه سوالات پاسخ داده شده است.
روش: پرسشنامه شخصیت فرایبورگ ((Das Freiburger Personlichkeitsinventar, Freiburg Personality Inventar) (FPI) (Jochen Fahrenberg، Rainer Hampel و Herbert Selg) (فرم "B") انطباق از دانشگاه ایالتی سنت پترزبورگ (A.A.I Rong) این تکنیک برای تشخیص حالت ها و ویژگی های شخصیتی است که برای فرآیند سازگاری اجتماعی و تنظیم رفتار از اهمیت بالایی برخوردار است. توسعه توسط J. Farenberg، H. Selg و R. Gampel در سال 1963 آغاز شد. در سال 1970 منتشر شد. نسخه دوم و سوم در سال 1973 و 1978 منتشر شد و شامل چهار شکل بود: FPI-G (نسخه کامل - 222 بیانیه). FPI-A و FPI-B (نسخه های کوتاه - 114 بیانیه). FPI-K (نسخه کوتاه). اعتبارسنجی بر روی نمونه 2300 نفر انجام شد. در سال 1983، نسخه به روز شده FPI-R (138 مورد) در نمونه ای از غرب آلمان منتشر و تایید شد. در سال 2001، پرسشنامه بیشتر استاندارد شد و نسخه جدیدی از FPI-R شامل 138 سؤال ایجاد شد. برای این منظور از نمونه جدید 3740 نفری ساکن در سراسر آلمان استفاده شد. انطباق ها و اصلاحات. پرسشنامه FPI (فرم B) در سال 1989 در دانشکده روانشناسی دانشگاه دولتی لنینگراد توسط A. A. Krylov و T. I. Ronginsky تحت توافقنامه همکاری علمی با دانشگاه هامبورگ اقتباس و اصلاح شد. F. Korodi روانشناس مجارستانی نیز در این کار شرکت داشت. این پرسشنامه حاوی عباراتی در مورد الگوهای رفتاری، حالات عاطفی، جهت گیری ها، نگرش نسبت به مشکلات زندگی و غیره است. آزمودنی توجه می کند که آیا با این گفته "موافق" است یا "مخالف". این پرسشنامه دارای 4 فرم (A، B، C، K) می باشد. فرم کلی (C) شامل 212 سؤال است که معمولاً در مواردی استفاده می شود که محدودیت زمانی وجود ندارد و اطمینان وجود دارد که حجم زیاد کار باعث کاهش انگیزه آزمودنی برای امتحان نمی شود. فرم های A و B جایگزین هستند. هر یک از آنها شامل 114 عبارت است. شکل چهارم (K) مخفف است و از 76 عبارت تشکیل شده است. به گفته نویسندگان، همه اشکال فوق با یکدیگر همبستگی بالایی دارند. در آلمان، کاربردی ترین اصلاح FPI-R است، در حالی که در روسیه - FPI-B. طراحی پرسشنامه با دقت و آزمون دقیق گام به گام شاخص های روانسنجی متمایز می شود. آیتم های پرسشنامه با تبعیض بالا و سازگاری درونی برای عوامل فردی مشخص می شوند. نتایج پرسشنامه با پایایی بالا مشخص می شود. مطالعه روایی با مقایسه با روش های دیگر، به ویژه EPI، MMPI، 16PF انجام شد. در تشخیص روانشناسی اروپای غربی، FPI یکی از پرکاربردترین روش هاست. پرسشنامه را می توان در زمینه های مختلف استفاده کرد: بالینی، مشاوره، روانشناسی شغلی، هر جا که لازم باشد عوامل شخصی تعمیم یافته را تجزیه و تحلیل کرد. در این نسخه کامپیوتری فرم "B" پیاده سازی شده است که تنها در نصف تعداد سوالات با نسخه اصلی تفاوت دارد. مقیاس های پرسشنامه I-IX پایه یا پایه هستند و X-XII مشتق و یکپارچه هستند. مقیاس های مشتق شده از سؤالات مقیاس های اصلی تشکیل شده اند و گاهی اوقات نه با اعداد، بلکه به ترتیب با حروف E، N و M تعیین می شوند. نتایج آزمون در نمرات استاندارد در مقیاس 9 درجه ای بیان می شود. نمرات پایین شامل امتیازات در محدوده 1-3 امتیاز، امتیازات متوسط ​​4-6 امتیاز و نمرات بالا 7-9 امتیاز است. توجه ویژه ای باید به رتبه بندی در مقیاس IX شود که برای ویژگی های کلی پایایی پاسخ ها مهم است. تفسیر نتایج به‌دست‌آمده، نتیجه‌گیری‌های روان‌شناختی و توصیه‌ها باید بر اساس درک ماهیت سؤالات در هر مقیاس، ارتباط عمیق عوامل مورد مطالعه با یکدیگر و با سایر ویژگی‌های روان‌شناختی و روان‌فیزیولوژیکی و نقش آنها در رفتار انسان ارائه شود. و فعالیت این پرسشنامه شامل 114 عبارت است. زمان تقریبی تست 20-30 دقیقه است. این برنامه یک "نمایه شخصیت" ایجاد می کند که تفسیر آن بر اساس میزان بیان هر عامل هدایت می شود. با توجه به ماهیت پیچیده تعامل بین عوامل روش شناسی، نتایج تفسیر خودکار نیاز به اصلاح توسط یک روانشناس حرفه ای دارد. نمونه ای از آزمایش: --- تشخیص روانشناختی. روش: پرسشنامه شخصیت فرایبورگ (FPI، فرم "B") نام کامل: _________________________________ افزودن. داده ها: _______________________ نمودار * 9 ┼ ▄▄ ▄▄ 8 ┼ ▄▄ ██ ██ 7 ┼──────▄──▄┼ ── ──██─██── ──▄▄──── 6 ┼ ██ ██ ██ ██ 5 ┼ ▄▄ ▄▄ ▄▄ ██ █ █ █ █ ██ ██ ██ ██ ██ ██ ▄▄ ██ 3 ┼─██─██─██─██───────▄▄─█─██─██─██───────▄▄─██─ ██ ─ 2 ┼ ██ ██ ██ █ █ ▄▄ ██ ██ ██ ██ ██ ▄▄ 1 ┼ ██ ██ ██ █▄▄████ ██ ██ ██ 0 ┼─+──+── +──+──+──+──+──+──+──+──+──+──* 01 02 03 04 05 06 07 10810 Discount: ism - I = 5 02. پرخاشگری خود به خود - II = 5 03. افسردگی - III = 5 04. تحریک پذیری - IV = 8 05. جامعه پذیری - V = 2 06. تعادل - VI = 1 07. پرخاشگری واکنشی - VII = 3 08. خجالتی - VIII = 9 09. گشودگی - IX = 9 10. برونگرایی - X = 4 11. بی ثباتی عاطفی - XI = 7 12. مردانگی - XII = 2 تفسیر: بی ثباتی حالت عاطفی، تمایل به پاسخ عاطفی. گرم مزاجی، تحریک پذیری، تنش، کاهش خودکنترلی. حساس، به راحتی ناراحت، مستعد احساسات و نوسانات خلقی گاه به گاه. نیاز کم به برقراری ارتباط با دیگران تمایل به اجتناب از تماس، دایره محدود آشنایان. مقاومت کم در برابر عوامل استرس زا موقعیت های عادی زندگی. حساسیت به نوسانات خلقی تصادفی. حساسیت به انتقاد و اظهار نظر. در صورت ناامیدی - تجربیات قوی و ماندگار. انطباق، انعطاف پذیری، زودباوری، تمایل به در نظر گرفتن نظرات دیگران. مستعد واکنش استرس زا به موقعیت های معمولی زندگی، که بر اساس نوع دفاع غیرعامل پیش می رود. کمرویی، ترسو، عدم اطمینان و در نتیجه مشکلات در تماس های اجتماعی. مستعد واکنش های مضطرب و ترس های بی انگیزه. وظیفه شناسی، سهولت احساس گناه. تمایل به تعامل محرمانه و صریح با افراد اطراف. سطح بالایی از انتقاد از خود، توانایی اعتراف به اشتباهات و کاستی های خود. صراحت و صراحت در افشای مشکلات، نبود قصد آگاهانه برای آراستن شخصیت خود. آمبیورت. اجتماعی بودن متوسط ​​و نیاز به تماس با افراد دیگر. پرداختن به رویدادهای دنیای بیرونی و دنیای تجربیات درونی. میل به ارتباط دادن دیدگاه ها و باورهای خود با نظرات دیگران. بی‌ثباتی حالت عاطفی، که در تغییر خلق و خوی آشکار می‌شود، که می‌تواند به دلایل ناچیز یا حتی نامحسوس برای دیگران، اغلب و به شدت تغییر کند. همه چیز به روحیه شما در لحظه بستگی دارد: رفاه، اشتها، عملکرد و اجتماعی بودن. حساسیت به ظرایف عاطفی روابط، صلح طلبی، احساساتی بودن، تأثیرپذیری، جهت گیری انسان گرایانه و وسعت علایق، پالایش ذائقه، تمایل به اجتناب از درگیری با دیگران، ملایمت شخصیت.
انتخاب سردبیر
تبدیل به عنوان یکی از مکانیسم های دفاع روانی در نظر گرفته می شود (به بخش 1.1.4 و جدول 1.4 مراجعه کنید). انتظار می رود که...

بررسی نشانگرهای ژنتیکی در تحقق سرعت پاسخ انسان به مشوق های دیداری آناستازیا اسمیرنوا، کلاس 10 "M"،...

علاوه بر این، اکثر آنها نه تنها کوچکترین سوء ظنی را در بین دیگران برمی انگیزند، بلکه از موقعیت اجتماعی نسبتاً بالایی نیز برخوردار هستند ...

هر احساسی، مثبت یا منفی، می تواند منجر به این نوع استرس شود، به عنوان واکنش بدن به یک عامل تحریک کننده.
1 ویژگی های فیزیولوژیکی سیستم حسی بینایی 1.1 شاخص های اساسی بینایی 1.2 ویژگی های روانی نور 1.3...
بیایید سعی کنیم افراد آنانکاست را توصیف کنیم. ویژگی اصلی این تیپ شخصیتی پدانتری است. بلافاصله یا در حین ارتباط سطحی با ...
سخنان مقدماتی. پرسشنامه شخصیت در درجه اول برای تحقیقات کاربردی و با در نظر گرفتن تجربه ساخت و استفاده از چنین...
بافت عصبی به شکل دسته های محکم بسته بندی شده از رشته های عصبی پوشیده شده با میلین، موجود در مغز و نخاع. که در...
RCHD (مرکز جمهوری توسعه بهداشت وزارت بهداشت جمهوری قزاقستان) نسخه: پروتکل های بالینی وزارت بهداشت جمهوری قزاقستان - بیماری کروتزفلد-جاکوب 2016...