Mun i världen. Minimilönen i olika länder i världen (13 bilder). Länder med lägsta levnadslöner

Minimilönen är en intressant sak. I vissa länder låter det dig leva bra, medan medborgarna i andra inte har tillräckligt med det ens för det mest nödvändiga. Portalen "ZagraNitsa" tittade in i andra människors plånböcker och fick reda på vad som är minimiinkomsten för invånare i olika länder i världen

Storbritannien

Minimilönen är 1 545 euro (1 247 pund) per månad.

Det lägsta timpriset är 8,6 euro (7,2 pund).

Frankrike

Minimilönen är 1458 euro per månad.

Det lägsta timpriset är 9,47 euro.

Nederländerna

Minimilönen är 1524 euro per månad.

Det lägsta timpriset är 9,26 euro.

Luxemburg

Minimilönen är 1929 euro per månad.

Timpris - 11,1 euro.

Tyskland

Minimilönen är 1473 euro per månad.

Det lägsta timpriset är 8,51 euro.

Belgien

Minimilönen är 1502 euro per månad.

Det lägsta timpriset är 8,94 euro.

Spanien

Minimilönen är 655 euro per månad.

Lägsta timpris - 5,08 euro

Slovakien

Minimilönen är 405 euro per månad.

Det lägsta timpriset är 2,33 euro.

Ryssland

Minimilönen är 84 euro (6120 rubel) per månad.

Det finns inget lägsta timpris.

Veckans fraktion Rättvist Ryssland» lämnat till statsduman ett lagförslag om införande av timlöner i landet. Enligt förslaget från SR bör minimikostnaden för en timmes arbete vara 100 rubel. Låt oss jämföra denna siffra med lägsta timlön i länder där den redan finns.

Det finns ingen enskild nationell minimilön i Kina. Minimi timlönen bestäms av provins och ekonomisk zon. Den mest blygsamma siffran finns i den nordöstra provinsen Heilongjiang vid gränsen till Ryssland (8 yuan). Och till exempel i Shanghai är den mer än dubbelt så hög och når 18 yuan.

I USA lagstiftades minimilönen först på 1910-talet i 13 delstater. På nationell nivå antogs en sådan lag 1938. Timlönen är nu $7,25, även om siffran är högre i 29 stater.

Den genomsnittliga minimilönen per timme i Japan är 780 yen (475 rubel) per timme. Samtidigt, i vissa prefekturer, faller den under 700 yen, och i Tokyo når den 900 yen. I år väntas snittet stiga med ytterligare 3 procent.

I Brasilien sattes minimilönen per timme på 1930-talet av president Getúlio Vargas. Varje delstat i landet kan införa sin egen minimilön, men den kan inte vara lägre än den federala.

Det är märkligt att i Tyskland, där socialdemokratins traditioner har 150 år gamla rötter, dök timlönen upp först 2014. Men det blev genast en av de största i världen.

Colombia är väldigt annorlunda låg nivå minimilönen, som i allmänhet motsvarar dess ställning som ett ganska fattigt land, till stor del knuten till jordbrukssektorn, där arbetare i princip tjänar lite.

Siffran som anges på bilden kommer att bli föråldrad om två veckor. Från den 1 april kommer britter att få minst 7,2 pund i timmen. Denna ökning kommer att bli en av de mest betydande i historien.

Australien är världsledande när det gäller lägsta timlöner. Detta är inte förvånande, bara med tanke på hög nivå livet på kontinenten. Men tillverkare i senare tid klagar på att kollapsen i världspriserna på råvaror har orsakat betydande skada på den australiensiska ekonomin.

Under de senaste 20 åren har minimilönen i Israel fördubblats. Men i reala termer är tillväxten inte så betydande på grund av den relativt höga inflationen under denna period.

Frankrike har också en mycket hög nivå av social trygghet för arbetare. När det gäller minimilönen är landet bara något sämre än Australien. Men medborgare under 18 år kan bara räkna med 80 procent av de deklarerade 9,6 euro.

Minimilönerna i Polen är bland de lägsta i EU. Priserna i detta land är dock betydligt lägre än det europeiska genomsnittet.

Trots de enorma framgångarna i ekonomin under de senaste 40-50 åren är Sydkorea fortfarande ett land med blygsam social trygghet (jämfört med de ledande utvecklade länderna). Minimilönen i Korea är nästan hälften av de europeiska ländernas.

Taiwan liknar på många sätt Sydkorea – med den enda skillnaden att landets ekonomiska genombrott började ett par decennier senare. Därför släpar taiwaneserna fortfarande efter de avancerade "asiatiska tigrarna i sociala standarder". Men minimilönen där är 2,5 gånger högre än i Kinas fastland.

Det fortsätter att vara en extremt heterogen förening vad gäller arbetsvillkor. Öst- och södra Europa ligger betydligt efter sina norra och västra grannar när det gäller minimilöner. Detta följer av de nyligen publicerade uppgifterna från Eurostat.

Europeiska unionens statistikkontor särskiljer tre grupper av länder efter nivån på "minimilönen". Den första omfattar 10 östeuropeiska länder. De har den lägsta minimilönen i EU.

Den absoluta outsidern är Bulgarien med €261 per januari 2018. Därefter kommer Litauen (400 euro), Rumänien (408 euro), Lettland (430 euro), Ungern (445 euro), Kroatien (462 euro), Tjeckien (478 euro), Slovakien (480 euro), Estland (500 euro) och Polen (503 euro).

I fem andra medlemsländer i södra Europa varierade minimilönen från 600 till 900 euro per månad, noterar Eurostat: Portugal (677 euro), Grekland (684 euro), Malta (748 euro), Slovenien (843 euro) och Spanien (859 €).

Arbetare i de norra och västra länderna på kontinenten mår bäst av alla. Minimilönen i Storbritannien var 1401 euro, Tyskland och Frankrike - 1498 euro, Belgien - 1563 euro, Nederländerna - 1578 euro, Irland - 1614 euro. Den absoluta ledaren är Luxemburg från 1999 euro per månad.

Eurostat nämner också för jämförelse minimilönen i USA - 1048 euro per månad i januari 2018.

Från och med den 1 januari 2018 har Danmark, Italien, Cypern, Österrike, Finland och Sverige inte satt någon minimilön av EU:s 28 medlemsländer.

Det bör noteras att under de senaste tio åren i Östeuropa har storleken på minimilönen ökat med 1,5-3 gånger. Men detta minskade bara klyftan med rika länder. Om minimivärdet i Polen 2008 var 313 euro, vilket var 4,2 gånger lägre än till exempel i Belgien, är skillnaden nu 3,1 gånger.

Det enda EU-land där minimilönen inte har ökat på ett decennium är Grekland. 2008 fick en anställd i detta land minst 794 euro och i början av 2018 - 684 euro.

Det beror på den svåra ekonomiska kris som Grekland har varit i under många år. Sedan 2008 har landets BNP sjunkit kontinuerligt – med undantag för 2014. Dessutom var nedgången 2011 9,1 %, 2012 - 7,3 %. Data för fjolåret finns ännu inte, men enligt prognoser ska tillväxten ha varit 1,5-1,8 %.

Ingen EU-stat har upplevt en så djup kris under det nya århundradet. I Grekland är många övertygade om att en betydande del av problemen orsakas av åtstramningar som ålagts landet av fordringsägare (, EU, etc.).

För att förhindra att löneläget blir så pessimistiskt framhåller Eurostat att klyftan mellan öst-syd och nordväst blir lägre omräknat till köpkraftsparitet.

"Genom att eliminera prisskillnader varierade minimilönen från 546 poäng i månaden i Bulgarien till 1 597 poäng i Luxemburg, vilket betyder att den högsta minimilönen var nästan tre gånger den lägsta", sade ministeriet i ett uttalande.

Men invånarna av Östeuropa sådana reservationer är inte särskilt imponerande - många länder fortsätter att uppleva ett storskaligt utflöde av befolkningen, främst av arbetsföra medborgare, som som ett resultat föder barn inte i sitt hemland, utan i Belgien eller Tyskland.

Till exempel minskade Bulgariens befolkning från 7,5 miljoner människor 2008 till 7,1 miljoner 2017, Lettlands befolkning minskade från 2,2 miljoner människor till 1,95 miljoner, Litauen - från 3,2 till 2,85 Rumänien förlorade en miljon människor under samma period (20,6) miljoner 2008, 19,6 miljoner återstod 2017), Kroatien - 154 tusen, Polen - 118 tusen.

Samtidigt bör man ta hänsyn till att en betydande del av de intraeuropeiska migranterna i deras länder fortsätter att betraktas som permanent befolkning, även om de i verkligheten aldrig kommer att återvända till polska Slupsk, litauiska Zarasai eller bulgariska Petrich.

I Ryssland når minimilönen ännu inte ens EU:s nedre ribban. Även efter att det har satts på nivån för existensminimum från 1 maj i år, kommer dess värde att vara 11.163 tusen rubel. eller 160 euro.

Endast den genomsnittliga månadslönen i Ryssland når nivån på den högsta i Östeuropa, den polska "minimilönen" på 503 euro. Enligt Rosstat uppgick det i januari till 38,4 tusen rubel. eller cirka 550 euro.

Ryska löner motsvarade nivån i Östeuropa före devalveringen 2014-2015. Men minimilönen var ännu lägre än nu. Med tanke på de nuvarande trenderna i ekonomin är det osannolikt att Ryssland kommer att kunna komma ikapp ens Bulgarien på medellång sikt.

Partiet Rättvisa Ryssland har överlämnat till statsduman ett lagförslag om införande av timlöner i landet. Enligt förslaget från SR bör minimikostnaden för en timmes arbete vara 100 rubel. Det är intressant att jämföra denna siffra med lägsta timlön i länder där den redan finns.

Det finns ingen enskild nationell minimilön i Kina. Minimi timlönen bestäms av provins och ekonomisk zon. Den mest blygsamma siffran finns i den nordöstra provinsen Heilongjiang vid gränsen till Ryssland (8 yuan). Och till exempel i Shanghai är den mer än dubbelt så hög och når 18 yuan.

I USA lagstiftades minimilönen först på 1910-talet i 13 delstater. På nationell nivå antogs en sådan lag 1938. Timlönen är nu $7,25, även om siffran är högre i 29 stater.

Den genomsnittliga minimilönen per timme i Japan är 780 yen (475 rubel) per timme. Samtidigt, i vissa prefekturer, faller den under 700 yen, och i Tokyo når den 900 yen. I år väntas snittet stiga med ytterligare 3 procent.

I Brasilien sattes minimilönen per timme på 1930-talet av president Getúlio Vargas. Varje delstat i landet kan införa sin egen minimilön, men den kan inte vara lägre än den federala.

Det är märkligt att i Tyskland, där socialdemokratins traditioner har 150 år gamla rötter, dök timlönen upp först 2014. Men det blev genast en av de största i världen.

Colombia har en extremt låg minimilön, vilket i allmänhet motsvarar dess ställning som ett ganska fattigt land, till stor del knutet till jordbrukssektorn, där arbetare i princip tjänar lite.

Siffran som anges på bilden kommer att bli föråldrad om två veckor. Från den 1 april kommer britter att få minst 7,2 pund i timmen. Denna ökning kommer att bli en av de mest betydande i historien.

Australien är världsledande när det gäller lägsta timlöner. Vilket inte är förvånande med tanke på den exceptionellt höga levnadsstandarden på kontinenten. Tillverkarna har dock nyligen klagat över att kollapsen i världspriserna på råvaror har orsakat betydande skada på den australiensiska ekonomin.

Under de senaste 20 åren har minimilönen i Israel fördubblats. Men i reala termer är tillväxten inte så betydande på grund av den relativt höga inflationen under denna period.

Frankrike har också en mycket hög nivå av social trygghet för arbetare. När det gäller minimilönen är landet bara något sämre än Australien. Men medborgare under 18 år kan bara räkna med 80 procent av de deklarerade 9,6 euro.

Minimilönerna i Polen är bland de lägsta i EU. Priserna i detta land är dock betydligt lägre än det europeiska genomsnittet.

Trots de enorma framgångarna i ekonomin under de senaste 40-50 åren är Sydkorea fortfarande ett land med blygsam social trygghet (jämfört med de ledande utvecklade länderna). Minimilönen i Korea är nästan hälften av de europeiska ländernas.

Taiwan liknar på många sätt Sydkorea – med den enda skillnaden att landets ekonomiska genombrott började ett par decennier senare. Därför släpar taiwaneserna fortfarande efter de avancerade "asiatiska tigrarna i sociala standarder". Men minimilönen där är 2,5 gånger högre än i Kinas fastland.

Detta är det minsta belopp sedlar som en arbetsgivare betalar till en arbetare i ett visst land för en arbetsperiod (timme, dag, vecka, månad) som fastställts av den relevanta lagstiftningen i det landet. Tänk på frågan om minimilönen i världen för olika länder.

allmän information

Minimilönen i världen borde helst vara tillräcklig för att uppfylla basala behov mänskliga i materiella, sociala och kulturella termer. När det fastställs beaktas också att arbetstagaren har en familj och barn som han måste utbilda sig till. För närvarande finns det i många länder i världen dispyter om storleken på minimilönen.

Som regel bestäms minimilönen i världens länder antingen per timme eller per månad i ett visst lands valuta, till exempel har en arbetsgivare ingen rätt att betala mindre än 7,06 $ per timme i Storbritannien. Storleken på denna lön varierar mycket från land till land.

Vanligtvis varje år utfärdar ländernas regering ett dekret om att höja minimilönen. Detta beror på den existerande inflationen runt om i världen, som "äter" pengars köpkraft.

Bakgrund

Den första minimilönen i världen fastställdes i den australiensiska delstaten Victoria 1890 som ett resultat av strejker från arbetare som framförde krav på en officiell minimilön för utfört arbete.

Sedan dess började olika kollektiv och grupper av arbetare, efter australiernas exempel, att söka införandet av en minimilön i sina länder. Som ett resultat, idag, nästan över hela världen, reglerar ländernas lagstiftning denna fråga.

Tanken på att upprätta en officiell minimilön i olika länder freden ligger i det faktum att om en person arbetar, så ska han få tillräckligt med pengar så att han har tillräckligt med mat, kläder, resor och boende för sin familj, såväl som för utbildning för sina barn. Fastställandet av en sådan lön, tillsammans med regleringen av arbetsdagens längd och arbetsveckan, ingick i antalet lagar i respektive lands arbetslag. Dessa åtgärder är utformade för att förbättra livet för arbetande familjer och stärka medelklass som ett viktigt lager mellan de fattiga och de rika.

Fördelar med att införa en minimilön

Det finns olika ekonomiska teorier som har övervägt frågan om inverkan av den officiellt fastställda minimilönen i världen per land på ekonomisk utveckling motsvarande land. Bland de positiva effekterna finns följande:

• Att minska antalet jobb som betalar dåligt och orättvist och som kan ses som exploaterande.
• Att minska många människors beroende av olika typer av förmåner och sociala förmåner, vilket i sin tur skapar möjlighet till skattesänkningar för landets befolkning.
• Minska antalet arbetare som är involverade inom lågutbildad manuellt arbete och öka effektiviteten i avkastningen från högutbildad arbetskraft.

Negativ ekonomisk effekt

Men det finns också några negativa punkter i samband med införandet av minimikraven. Dessa inkluderar följande:

• en ökning av antalet arbetslösa bland dem som får minimilön;
• genomsnittslönerna blir lägre;
• en ökning av antalet personer som arbetar informellt;
• för många produkter och tjänster.

Dessutom ökar antalet stämningar relaterade till olika frågor om minimilönen.

australiska kontinenten

Australien har den högsta minimilönen i världen. Så den 1 juli 2016 är den satt till 17,70 australiensiska dollar per timme, vilket, med en 38-timmars arbetsvecka, är 2200 amerikanska dollar eller 2057 euro per månad.

I det här landet är betalningssättet också annorlunda, eftersom varje arbetsgivare i ett privat företag betalar lön på torsdagar, medan de i ett statligt ägt företag betalar varannan vecka. Dessutom har varje arbetare rätt till full lön för 6 sjukdagar per år samt 4 veckors betald ledighet.

I Australien, som rankas först i rankningen av minimilönen i världen, är det vanligt att arbeta 40 timmar i veckan istället för minst 38 timmar. Utöver det vanliga systemet: 5 arbetsdagar och 2 dagars ledigt är ett system populärt även här i landet: 4 dagar med 12 dagars arbetstimmar och 4 dagar ledigt.

Enligt australiensaren, som har två barn, kan han bara arbeta 6 timmar i veckan för att leva över fattigdomsgränsen, eftersom han kommer att få många andra förmåner från regeringen i sitt land.

europeiska länder

Med tanke på frågan om minimilönen i världen bör vi först tala om Europa. I denna del av världen varierar minimilönen avsevärt. Av de 28 länderna i EU är det bara 22 som har en minimilön enligt lag. Följande länder är undantagna:

• Österrike;
• Cypern;
• Danmark;
• Finland;
• Italien;
• Sverige.

Den högsta minimilönen bland EU-länderna i Luxemburg är 1998,59 euro per månad från och med 2017. Den lägsta minimilönen i Bulgarien är bara 235,20 euro.

I den ekonomiska ledaren för Europeiska unionen - Tyskland - sattes minimilönen 2013 till 8,5 euro per timmes arbetstimme, 2017 var denna siffra 8,84 euro per timme, vilket motsvarar 1498 euro per månad för en arbetsvecka på 39,1 timmar.

I Frankrike fastställdes 2017 att minimilönen för arbete inte får vara lägre än 9,76 euro per timme, vilket med 35 timmars arbetsvecka motsvarar 1480,27 euro per månad. I Storbritannien från och med den 1 april 2017 är denna siffra satt till £7,50 per timme för arbetare över 25 år, vilket motsvarar £1238,25 per månads arbete vid 38,1 timmars arbetsvecka.

När det gäller sådana europeiska länder som Danmark, Island, Italien, Norge, Finland, Sverige och Schweiz, gäller inte begreppet minimilön i världen per land för dem, eftersom staten inte reglerar denna fråga i dem, och arbetare och arbetsgivare själva bestämmer vilken lön som är rimlig att betala för arbete inom varje sektor av ekonomin.

USA

Det är omöjligt att överväga frågan om minimilönen i världen för land och inte säga något om landet med en av de mäktigaste ekonomierna i världen - USA. Lagstiftningen i denna nordamerikanska stat fastställer följande ersättning för arbete:

• minimilön;
• lön för ytterligare arbetstimmar;
• lön för unga som har ett heltids- eller deltidsarbete.

Dessutom gäller lagstiftningen både offentliga och privata företag.

2013 sattes minimilönen till 7,25 USD per timme, men varje stat har rätt att sätta sin egen siffra.

Ersättning för merarbete bör inte understiga 1,5 gånger den ordinarie lönen, och betalas endast om personen arbetat mer än 40 timmar per vecka.

Afrikanska kontinenten och Asien

Det är i Afrika och ett antal asiatiska länder som det finns länder med de lägsta lönerna i världen. Dessa länder inkluderar Togo, Tchad, Gabon, Etiopien, Kamerun, Uganda, Ghana i Afrika och Uzbekistan, Tadzjikistan, Afghanistan, Mongoliet och några andra i Asien.

Marocko är det land på den afrikanska kontinenten som har den högsta minimilönen bland afrikanska länder, efter Sydafrika. I Marocko var dess värde för 2012 219,92 euro.

I Asien är Japan ledande när det gäller minimilönen. I landet stigande sol från och med oktober 2016 är detta belopp satt till 932 yen per arbetstimme. Dessutom reglerar lagstiftningen frågorna om tilläggsbetalning för handläggning, samt bonusar för att arbeta i högtider. För 2016 var den årliga minimilönen för en japan 41 500 USD. Vissa städer i Japan betalar dock mer än andra. Så du kan få fler belöningar för att arbeta i Tokyo, där de betalar 9 US-dollar per timme.

Med tanke på frågan om minimilönen i världen bör det sägas att i Ryssland sedan 2018 har det varit lika med 9489 rubel per månad. Dessutom ökade denna siffra med mer än 20 % jämfört med 2017.

Men förutom indikatorn på minimilönen finns det också begreppet levnadslön, det vill säga hur mycket pengar som en person behöver för att tillgodose sina grundläggande livsbehov. I Ryssland var levnadslönen för 2017 11 163 rubel per månad, det vill säga minimilönen är mycket mindre än levnadslönen. Enligt president Vladimir Putin är det planerat att senast 2019 utjämna dessa två indikatorer.